Самое главное помнить: в России расходы, связанные с прохождением военной службы (повестка, медкомиссия, сборы, командировка в пункт сбора и пр.) возмещаются за счёт федерального бюджета. Если эти выплаты не поступили – работник и работодатель имеют право требовать их в установленном порядке.

Правовая база, регулирующая выплаты

• Статья 5 и статья 6 Федерального закона № 53‑ФЗ «О воинской обязанности и воинской службе» – гарантируют возмещение расходов на проезд, проживание и суточные.
• Трудовой кодекс РФ, статья 168 – обязывает работодателя возмещать расходы, связанные с командировкой, в т.ч. при направлении сотрудника в военкомат.
• Приказ Минтруда РФ № 317н от – уточняет порядок расчёта суточных и компенсаций при вызове в военный комиссариат.

Какие выплаты подлежат возмещению?

1. Расходы на проезд от места жительства (работы) до военкомата и обратно.
2. Оплата временного жилья (аренда, поднайм) при необходимости.
3. Суточные (командировочные) за каждый день пребывания в командировке, включая дни в пути, выходные и праздничные.
4. Средний заработок за время отсутствия на рабочем месте (выплата производится работодателем, а затем возмещается из бюджета).

Что делать, если выплаты не поступили?

Шаг 1. Сбор документов

• Копия повестки в военкомат (дата, время, место).
• Трудовой договор и справка о заработной плате.
• Документы, подтверждающие расходы:
  • Билеты (авиа, ж/д, автотранспорт) – оригиналы и копии.
  • Квитанции об оплате гостиницы/аренды жилья.
  • Квитанции о покупке продуктов питания, если они включаются в суточные.
• Заполненное заявление «Сведения о гражданине, подлежащем воинскому учёту» (выдаётся работодателем при приёме/увольнении).
• Документ о том, что работодатель уже выплатил средний заработок за время отсутствия (справка‑выписка из расчётного листа).

Шаг 2. Оформление обращения в военкомат

Составьте письменное «Обращение о невыплате компенсационных расходов» в свободной форме, указав:

• ФИО, табельный номер, должность.
• Номер и дату повестки.
• Перечень расходов, которые не были компенсированы, с указанием сумм.
• Приложенные подтверждающие документы.
• Требование о выплате в течение 10 рабочих дней.

Отправьте письмо заказным письмом с уведомлением о вручении или сдайте лично в отдел по работе с гражданами, получив распечатанный акт приёма‑передачи.

Шаг 3. Эскалация вопроса

Если в течение установленного срока ответа нет или ответ отрицательный, действуйте дальше:

1. Обратитесь к начальнику военкомата (письменно, с копией предыдущего обращения).
2. Подайте жалобу в Госуслуги – раздел «Военный комиссариат» через личный кабинет.
3. Если и после этого ситуация не решена, подготовьте иск в районный (городской) суд по статье 53‑ФЗ о возмещении расходов. Сопровождать иск может ваш юрист или правозащитная организация.

Шаг 4. Действия работодателя

Работодатель обязан:

• Выплатить средний заработок за время отсутствия (в случае, если компенсация из бюджета задерживается).
• Оказать содействие в подготовке и подаче документов в военкомат.
• Вести учёт всех командировочных расходов в кадровой документации.

Сроки и ограничения

• Согласно статье 5‑го ФЗ, расходы подлежат возмещению в течение 30 календарных дней с момента предоставления всех подтверждающих документов.
• Работодатель обязан выплатить средний заработок не позднее 5 дней после получения повестки.
• Если работник не предоставил документы в указанный срок, выплата может быть отложена, но обязательство остаётся.

Полезные рекомендации

• Сохраняйте все оригиналы квитанций – копии могут быть отклонены.
• Ведите электронный журнал командировок (дата, цель, расходы) – это ускорит процесс возмещения.
• При смене места жительства в том же регионе необходимо встать на учёт в новом военкомате в течение двух недель после переезда.
• Не отказывайтесь от суточных – их размер определяется коллективным договором или локальными нормативными актами.

Контакты для обращений (перечень)

Ниже указаны основные адреса и телефоны, куда можно обращаться за помощью в случае, если военкомат не оплатил ваши расходы.

• Военный комиссариат района (г. Москва)
  Адрес: ул. Тверская, д. 12, офис 4
  Телефон: +7 (495) -23‑45‑67
  Электронная почта: moscow-vc@mil.ru
  Часы приёма: 9:00–17:00 (пн‑пт)
• Госуслуги – онлайн‑портал «Военный комиссариат»
  Сайт: gosuslugi.ru/voenkomat
  Тел.: 8‑800‑555‑35‑35 (круглосуточно)
  Возможность подачи жалобы и отслеживания статуса онлайн.
• Министерство обороны РФ – отдел по работе с гражданскими лицами
  Адрес: ул. Сухаревская, д. 10, г; Москва, 119991
  Тел.: +7 (495) -77‑00‑00
  Email: info@mil.ru
• Трудовая инспекция по г. Москва (отдел по защите прав работников)
  Адрес: ул. Тверская, д. 7, офис 12
  Тел.: +7 (495) -34‑56‑78
  Email: trud_inspection@mos.ru
• Общественная правозащитная организация «Защита прав граждан»
  Сайт: pravazashita.ru
  Тел.: +7 (800) -00‑30‑30 (бесплатно)
  Консультация по подготовке исковых заявлений.
• Региональная служба по защите прав потребителей (для регионов)
  Пример: г. Санкт‑Петербург, ул. Невский пр., д. 28, офис 5
  Тел.: +7 (812) -55‑66‑77
  Email: consumer@spb.gov.ru

Если военкомат не оплатил расходы, связанные с прохождением военной службы, необходимо действовать последовательно:

1. Собрать все подтверждающие документы.
2. Подать письменное обращение в военкомат.
3. При отсутствии ответа – эскалировать вопрос к начальнику, в Госуслуги и, при необходимости, в суд.
4. Работодатель обязан выплатить средний заработок и помочь в оформлении компенсаций.

Соблюдая указанные сроки и используя перечисленные контакты, вы сможете добиться законного возмещения без лишних задержек.

Дата публикации: 15 марта 2026 г.