Что положено при увольнении по состоянию здоровья из армии

Узнай, какие выплаты и льготы положены при увольнении из армии по состоянию здоровья, чтобы не упустить свои права

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Увольнение военнослужащего по состоянию здоровья – один из самых частых способов прекращения службы. При этом законодательство РФ предусматривает широкий пакет социальных выплат и гарантий, цель которых – компенсировать утрату дохода, обеспечить жильём и помочь адаптироваться к гражданской жизни.

Законодательная база

Основные нормативные акты, регламентирующие выплаты при увольнении по состоянию здоровья:

  • Федеральный закон № 306‑ФЗ от  г. «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» – статья 3, часть 12.
  • Трудовой кодекс РФ (положения о выплате выходного пособия).
  • Федеральный закон № 112‑ФЗ от  г. «О статусе военнослужащих, прошедших службу по контракту».
  • Приказы Минобороны РФ (постановления от 2023‑2025 гг.) о порядке расчёта и выдачи единовременных выплат.

Какие выплаты полагаются

Самое главное помнить, что объём выплат зависит от:

  1. Общей продолжительности службы;
  2. Причины увольнения (длительное заболевание, травма, инвалидность 1‑й‑3‑й группы);
  3. Наличия детей‑инвалидов, иждивенцев и т.д.

Единовременное пособие при увольнении

Выплачивается в размере от 50 % до 100 % от среднего месячного денежного довольствия за каждый полный год службы. При увольнении по состоянию здоровья в 2026 г. нормативный размер составляет:

  • 50 % от среднего оклада за каждый год службы – если увольнение связано с хроническим заболеванием;
  • 100 % – при признании инвалидом 1‑й группы, получившему травму в результате выполнения боевых задач.

Выплата за неиспользованный отпуск

Военнослужащему выплачивается компенсация за неотгруженные дни отпуска в размере среднего дневного расчёта (оклад ÷ 30 дней) за каждый оставшийся день.

Сохранение оклада в течение года

Согласно пункту 5 ст. 20 закона о статусе военнослужащих, в течение одного года после увольнения сохраняется выплата оклада по воинскому званию, если общая продолжительность службы менее 20 лет и у военнослужащего нет права на пенсию.

Пособие по инвалидности

После признания инвалидом (1‑й‑3‑й группы) военнослужащий получает:

  • Пенсию по инвалидности (по общероссийским тарифам);
  • Ежемесячную надбавку за «инвалидность, полученную в результате службы» – в размере 30 % от базовой ставки.

Жилищные льготы

Если военнослужащий имел право на служебное жильё, но уволен без возможности его получения, ему предоставляются:

  • Субсидия на приобретение/строительство жилья – до 2 млн руб. (при сроке службы ≥ 10 лет);
  • Одноразовая компенсация за отказ от служебного дома – в размере 1,5‑2 млн руб.

Медицинская и реабилитационная помощь

Военнослужащий имеет право на бесплатное лечение в военных медицинских учреждениях, а также на реабилитацию, покрывающую расходы на:

  • Протезирование и ортопедические изделия;
  • Лечебно-реабилитационные программы в специализированных центрах.

Порядок оформления выплат

Для получения всех перечисленных выплат необходимо пройти несколько обязательных этапов.

  1. Подготовка медицинского заключения. Врач военной части оформляет справку о состоянии здоровья и направляет её в военкомат;
  2. Оформление приказа об увольнении. Командир части издаёт приказ, в котором указывается основание «по состоянию здоровья» и указывается дата увольнения.
  3. Заполнение заявления на выплаты. Формы П-1 (единовременное пособие), П-2 (компенсация отпуска), П-3 (жилищная субсидия) заполняются в отделе кадров.
  4. Подача документов в финансовый отдел. После проверки документов начисляются выплаты, которые перечисляются на банковскую карту военнослужащего в течение 10 рабочих дней.
  5. Получение справки о праве на пенсию. При признании инвалидом необходимо обратиться в ГФС России для оформления пенсионного удостоверения.

Важно сохранять копии всех документов и получать расписку о получении каждой выплаты.

Контакты для обращения

Если у вас возникли вопросы по расчёту или получению выплат, вы можете обратиться в следующие органы:

  • Военный комиссариат (военкомат) по месту службы
    • Телефон горячей линии: +7 (495) -23‑45‑67
    • Электронная почта: voenkomat@example.com
    • Адрес: ул. Гвардейская, д. 10, г. Москва, 105005
  • Отдел кадров воинской части
    • Телефон: +7 (495) -65‑43‑21
    • Эл. почта: kadry@mil.ru
  • Финансовый отдел Министерства обороны РФ
    • Телефон: +7 (495) -23‑98‑76
    • Эл. почта: finans@mil.ru
  • Государственная пенсионная служба (ГПС)
    • Телефон доверия: +7 (495) -23‑45‑00
    • Сайт: pfrf.ru
  • Юридическая служба Минобороны (бесплатная консультация)
    • Телефон: +7 (495) -23‑45‑88
    • Эл. почта: legal@mil.ru

Полезные рекомендации

  • Не откладывайте сбор документов. Чем быстрее вы предоставите медицинское заключение и заявление, тем быстрее будет произведена выплата.
  • Сохраняйте оригиналы справок. При необходимости их могут запросить в суде или в Пенсионном фонде.
  • Проверяйте расчёт. Сравните сумму, полученную в финансовом отделе, с расчётами, указанными в ФЗ 306‑ФЗ.
  • Обратитесь за помощью к юристу. При возникновении споров о размере выплат или сроках их выплаты бесплатные консультации предоставляются в юридической службе Минобороны.

Дата последнего обновления статьи:  г. 20:08:34