Актуальность: 14 марта 2026 г. В условиях продолжающейся частичной мобилизации и СВО дата увольнения военнослужащего по контракту определяется не только гражданским, но и военным законодательством. Ниже — подробная инструкция, основанная на последних разъяснениях Верховного Суда РФ, федеральных законах и приказах Минобороны.
Когда считается «датой увольнения»?
Обычный режим (вне СВО и мобилизации)
- Контракт истёк — датой увольнения считается день исключения из списков личного состава части (пп. 4 п. 1 ст. 34 Федерального закона № 53-ФЗ).
- Срок контракта исчисляется со дня его вступления в силу (п. 2 Приказа Минобороны № 404 от ).
Режим СВО / частичной мобилизации
Важно: с г. действует ФЗ № 269-ФЗ, который продлевает контракты военнослужащих до окончания периода мобилизации. Это означает:
- Формальное окончание срока контракта НЕ автоматически влечёт увольнение.
- Уволиться можно только по основаниям, прямо указанным в Указе Президента № 1237 и ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности» (здоровье, семейные обстоятельства, невыполнение условий контракта и др.).
Пошаговая процедура увольнения по окончании контракта
Шаг 1. Подача рапорта
- Заявление на имя командира части: «Прошу уволить меня с военной службы в связи с истечением срока контракта от «___».__.20__ г.».
- Сроки рассмотрения: до 1 месяца (п. 4.1 ст. 34 ФЗ № 53-ФЗ).
Шаг 2. Комиссии и заключения
- Военно-врачебная комиссия (ВВК) — если основание «по состоянию здоровья».
- Аттестационная комиссия — при несоответствии занимаемой должности.
Шаг 3. Приказ Минобороны РФ
Если увольнение касается офицера свыше полковника, приказ подписывает Президент РФ; в остальных случаях — командующий видом/родом войск.
Шаг 4. Исключение из списков
Датой увольнения считается день, указанный в приказе и день, когда военнослужащий исключён из списков части. В этот же день:
- выдаётся военный билет с отметкой;
- производится расчёт денежного довольствия и выходного пособия (ст. 23 ФЗ № 76-ФЗ).
Основания для досрочного увольнения в 2026 г.
| Основание (статья ФЗ № 53-ФЗ) | Условие | Подтверждающий документ |
|---|---|---|
| пп. «в» п. 2 ст. 51 | Невыполнение условий контракта | Акт аттестации |
| пп. «г» п. 1 ст. 51 | Состояние здоровья | |
| пп. «о» п. 1 ст. 51 | Окончание периода мобилизации | Указ Президента РФ |
| пп. «а» п. 2 ст. 51 | Организационно-штатные мероприятия | Приказ Минобороны |
Как считать «последний день службы» в разных ситуациях
- Контракт заканчивается 31 марта 2026 г., но мобилизация продолжается → датой увольнения будет день издания приказа после окончания мобилизации.
- Контракт до 15 мая 2026 г., военнослужащий получил категорию «В» (ограниченно годен) → датой увольнения по здоровью будет день, указанный в приказе после ВВК.
Что делать, если командование отказывает
По разъяснению Верховного Суда РФ (обзор за 2024 г.), «уважительные причины» должны быть объективными (тяжелое заболевание, смерть близкого, иные форс-мажоры). Если отказ незаконен:
- Подать жалобу в вышестоящее командование (начальнику гарнизона, командующему округом).
- Обратиться к военному прокурору.
- Подать иск в гарнизонный военный суд (срок — 3 месяца с момента отказа).
Перечень контактов и юридических служб
- Федеральная горячая линия Минобороны РФ
###-###-#### (круглосуточно, бесплатно по России) - Военная коллегия адвокатов «Военадвокат»
Москва: +7 (925) -72-49-22, +7 (968) -63-91-63
Санкт-Петербург: +7 (911) -20-54-10
Сайт: военадвокат.рф - Адвокатский кабинет «Актум» (Самара/Москва)
Самара: +7 (846) -05-00-40
Москва: +7 (495) -15-55-33
Telegram-канал «Военный юрист СВО» — @miljurist - Юридический центр «Военный Юрист СПб» (VK)
Сообщество: vk.com/miljurist_spb
WhatsApp: +7 (921) -23-45-67 (ежедн. 09:00–21:00) - Общественная приёмная Союза Комитетов солдатских матерей России
Москва: +7 (495) -28-41-10
Сайт: soldiersmothers.ru - Гарнизонные военные прокуратуры
Найти ближайший адрес можно через сервис: maps.gp.mil.ru
Чек-лист перед увольнением
- Проверьте дату окончания контракта в личном деле.
- Подготовьте рапорт в 2 экземплярах (один — с отметкой о приёме).
- Сделайте копии медицинских документов (если увольнение по здоровью).
- Уточните задолженность по денежному довольствию.
- Запросите справку о прохождении службы для дальнейшего трудоустройства;
Напоминаем: в 2026 году формальное окончание контракта не освобождает от службы до момента официального окончания мобилизации или наличия иного законного основания. При спорных ситуациях немедленно обращайтесь к военному юристу.