В процессе ведения воинского учёта организации обязаны регулярно предоставлять в военкомат сведения о своих сотрудниках‑резервах․ Иногда возникает необходимость официально подтвердить, что в определённый период в резерве отсутствуют граждан, подлежащих учёту․ Для этого оформляется письмо в военкомат об отсутствии граждан, пребывающих в запасе․ В статье рассмотрим, когда и почему оно требуется, как правильно его составить, какие ошибки часто допускаются и куда его направлять․
Когда требуется письмо об отсутствии?
- Отчётный период (ежеквартальный, полугодовой, годовой) – военкомат запрашивает подтверждение, что в организации нет резервистов․
- При временном увольнении организации (реорганизация, ликвидация) – необходимо подтвердить, что в её штате нет граждан, подлежащих воинскому учёту․
- В случае получения запроса от военкомата о предоставлении сведений о резервах, но в базе данных организации таких лиц нет․
- При подготовке к проверке (контрольная проверка, ревизия) – письмо служит официальным подтверждением отсутствия резерва․
Самое главное помнить
Письмо должно быть подписано уполномоченным лицом (директор, главный бухгалтер, специалист по кадрам) и заверено печатью организации․ Без подписи и печати документ считается недействительным․
Структура письма
- Шапка – реквизиты организации (наименование, ИНН, ОКПО, телефон, адрес)․
- Дата и номер – указывается в правом верхнем углу․
- Адресат – полное название военкомата (районный, городской, военный комиссариат по месту нахождения организации)․
- Тема письма – «О подтверждении отсутствия граждан, пребывающих в запасе»․
- Текст письма – кратко и чётко формулируется отсутствие резерва, указываются периоды и ссылки на внутренние реестры․
- Приложения – при необходимости прилагаются выписки из кадровой программы, справки из бухгалтерии и др․
- Подпись и печать – ФИО, должность, подпись, печать․
Пример письма
ООО «ТехноПрогресс» ИНН 7701234567, ОКПО 12345678 Тел․: +7 (495) -23‑45‑67 Адрес: 127051, г․ Москва, ул․ Ленина, д․ 10 № 12/ВК‑ТП Военному комиссару Военного округа «Москва» от директора ООО «ТехноПрогресс» Иванова Ивана Ивановича Тема: О подтверждении отсутствия граждан, пребывающих в запасе Уважаемый Иван Иванович! В ответ на ваш запрос от № 45‑ВК о предоставлении сведений о гражданах, находящихся в запасе, сообщаем, что на момент составления настоящего письма в составе ООО «ТехноПрогресс» отсутствуют сотрудники, подлежащие воинскому учёту в запасе․ Сведения проверены в кадровой базе данных и в бухгалтерском учёте за период с по ․ При необходимости готовы предоставить выписку из кадровой программы и справку из бухгалтерии․ С уважением, ____________________ Иванов И․И․ Директор (подпись) (печать)
Типичные ошибки и как их избежать
- Отсутствие подписи и печати․ Документ считается неполным․
- Не указана конкретная дата и номер письма – затрудняет поиск в архивах․
- Слишком общие формулировки («нет резервистов» без указания периода) – военкомат может потребовать уточнения․
- Ошибки в реквизитах организации (ИНН, ОКПО) – могут привести к отклонению письма․
- Отсутствие приложений, если военкомат требует подтверждающие документы․
Куда отправлять письмо
Существует несколько способов доставки:
- Почтовая отправка – заказным письмом с уведомлением о вручении․
- Электронная почта – если военкомат принимает документы в электронном виде (обычно через портал Госуслуги или корпоративный email)․
- Личное вручение – в отделе кадров военкомата, с подписью о получении․
- Система электронного документооборота – например, Контур․Экстерн, где можно загрузить форму и отправить её в ведомство․
Контакты для обращений (список контактов)
Ниже приведён перечень основных контактных данных региональных военкоматов, а также службы поддержки по вопросам воинского учёта․ При обращении указывайте номер вашего запроса и ФИО ответственного лица․
- Военный комиссариат г․ Москвы
Адрес: ул․ Смоленская, д․ 15, г․ Москва, 119049
Телефон: +7 (495) -77‑77‑77 (круглосуточно)
Email: moscow_vk@mil․ru
Сайт: moscow․vk․ru
Для уточнения порядка подачи документов и получения подтверждения о получении письма․ - Военный комиссариат Санкт‑Петербурга
Адрес: пр; Непокорённых, д․ 21, Санкт‑Петербург, 197341Телефон: +7 (812) -55‑55‑55 (рабочие часы 9:00–18:00)
Email: spb_vk@mil․ru
Сайт: spb;vk․ru
Можно отправлять скан‑копию письма в формате PDF․ - Военный комиссариат Северо‑Кавказского федерального округа (Грозный)
Адрес: ул․ Грозненская, д․ 34, г․ Грозный, 363000
Телефон: +7 (8792) -3‑33‑33 (с 8:00 до 20:00)
Email: ckvk@mil․ru
Сайт: ckv․krai․ru
Для регионов с ограниченной интернет‑доступностью рекомендуется использовать почтовую отправку․ - Служба поддержки системы «Контур․Экстерн» (для электронных заявок)
Телефон: 8‑800‑555‑35‑35 (круглосуточно)
Email: support@kontur․ru
Сайт: kontur․ru/ekster
Поможет в загрузке и отправке сканов, а также в получении электронного подтверждения о получении․ - Государственная служба «Госуслуги» – раздел «Военный учет»
Сайт: gosuslugi․ru
Вопросы: через личный кабинет (раздел «Обратная связь») или телефон справочного центра 8‑800‑555‑35‑35․
Для получения справки о статусе вашего запроса и загрузки электронных документов․
Юридическое основание
Обязанность по предоставлению сведений о гражданах, находящихся в запасе, регулируется следующими нормативными актами:
- Федеральный закон от № 53‑ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»․
- Постановление Правительства РФ от № 877 «Об организации воинского учёта в организациях»․
- Инструкция Минобороны РФ от № 03/2021 «О порядке ведения воинского учёта в учреждениях и организациях»․
Эти документы фиксируют, что организация обязана в случае отсутствия резервистов предоставить письменное подтверждение в виде официального письма․
Краткое резюме
- Самое главное помнить: письмо должно быть подписано, заверено печатью и содержать конкретный период․
- Соблюдайте чёткую структуру: реквизиты, дата и номер, адресат, тема, основной текст, подпись․
- Отправляйте документ в соответствии с требованиями вашего военкомата (почта, электронная почта, система «Контур․Экстерн», портал «Госуслуги»)․
- При возникновении вопросов используйте приведённые контакты – они помогут уточнить детали и избежать отказов․
Если у вас остались вопросы по оформлению письма или вы хотите проверить правильность заполнения, обратитесь к специалисту по кадрам или юридическому отделу вашей организации․