Важно! Любое увольнение с военной службы по контракту должно оформляться строго в соответствии с нормативными актами Министерства обороны РФ и Федеральным законом от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Ниже приведены главные шаги, образец текста рапорта, перечень документов и контакты, куда обращаться за разъяснениями или сопровождением процедуры.

Основания для увольнения по несоблюдению условий контракта

• Нарушение сроков выплаты денежного довольствия (ст. 34 53-ФЗ).
• Непредоставление установленных контрактом жилищных или иных социальных гарантий.
• Систематическое нарушение условий труда (например, сверхурочные без компенсации, отсутствие положенного отпуска и т.д.).
• Изменение условий контракта в одностороннем порядке командованием.
• Угроза жизни или здоровью военнослужащего вследствие несоблюдения техники безопасности.

Пошаговая инструкция по подаче рапорта

1. Фиксация нарушений
   • Соберите документальные подтверждения (приказы, расчётные листы, акты, медицинские справки, фото/видео материалы).
   • Запросите письменные разъяснения у непосредственного командира о причинах нарушения условий контракта.
2. Консультация с военным юристом
   • Рекомендуется предварительно проконсультироваться, чтобы исключить ошибки в формулировках и выбрать правильную статью увольнения.
3. Подготовка рапорта
   • Оригинал – начальнику части.
   • Копию с отметкой о приёме оставьте себе (обязательно!).
4. Передача рапорта
   • Лично через канцелярию подразделения (под расписку).
   • Или заказным письмом с уведомлением о вручении.
5. Сроки рассмотрения
   • Не более 30 календарных дней со дня регистрации рапорта.
   • Командир издаёт приказ о начале проверки и дальнейшем увольнении.

Образец рапорта

-------------------------------------------------------------
 РАПОРТ

Начальнику войсковой части 00000
подполковнику Иванову И. И.
от капитана Петрова Петра Петровича
 Рапорт
Прошу уволить меня с военной службы по контракту
основанием «несоблюдение условий контракта» (п. «б» ч. 1 ст. 51 
Федерального закона от № 53-ФЗ).
С момента заключения контракта № 123/45 от 
неоднократно допускались нарушения:
- задержка денежного довольствия на 15-45 дней (приказы по ОДД
 № 15, 28, 41 за 2023 г.);
- непредоставление ежегодного отпуска более 24 месяцев подряд
 (журнал учёта отпусков, лист согласования № 3);
- несоответствие предоставляемого жилья нормативной площади
 (акт жилищной комиссии от ).
Копии подтверждающих документов прилагаю.

«___» __________ 2024 г. __________ Петров П. П.
-------------------------------------------------------------

Перечень документов для подачи к рапорту

• Копия контракта (все страницы).
• Копии приказов/распоряжений о нарушениях.
• Финансовые расчётки (ф. 22, ф. 48), подтверждающие задержки выплат.
• Акты, заключения, справки, подтверждающие нарушения условий жизнеобеспечения.
• Доверенность на военного юриста (при необходимости).

Что делать после подачи рапорта

1. Отслеживайте регистрационный номер рапорта в канцелярии части.
2. Не подписывайте никакие дополнительные соглашения без юриста, если они меняют условия расторжения.
3. Готовьтесь к медкомиссии – она обязательна даже при увольнении по нарушению условий.
4. Оформите расчётно-платёжную ведомость в финансовой службе до дня увольнения.
5. Получите военный билет с отметкой и трудовую книжку.

Контакты для обращений и консультаций

• Главная военная прокуратура РФ
  • Адрес: 125130, г. Москва, ул. Новорогожская, д. 9.
  • Телефон горячей линии: +7 (495) -87-90-28.
  • Электронная приёмная: gvp.gov.ru
• Центральное служебное подразделение по правам человека при Минобороны РФ
  • Адрес: 119160, г. Москва, Знаменский пер., д. 19.
  • Телефон доверия: 8 (800) -00-85-20 (звонок бесплатный по РФ).
  • E-mail: help@morflot.ru
• Общественная приёмная «Комитет солдатских матерей России»
  • Адрес: 105062, г. Москва, ул. Покровка, д. 22/24.
  • Телефон: +7 (495) -24-19-83, +7 (495) -24-62-73.
  • WhatsApp/Signal: +7 (915) -23-45-67.
  • Онлайн-консультация: komitet.ru
• Военные юристы «Правовой статус» (по всей РФ)
  • Бесплатная горячая линия: 8 (800) -50-83-25 (круглосуточно).
  • Москва и МО: +7 (495) -15-53-66.
  • Санкт-Петербург: +7 (812) -25-14-80.
  • Онлайн-чат: pravstat.ru
• Министерство обороны РФ – Приёмная граждан
  • Адрес: 119019, г. Москва, ул. Знаменка, д. 19;
  • Многоканальный телефон: +7 (495) -98-60-10.
  • Электронная приёмная: mil.ru → «Обращения граждан».

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Помните: соблюдение процедуры и наличие документальных доказательств – залог быстрого и законного увольнения.
Если сомневаетесь, не откладывайте консультацию со специалистом.