Актуально на

Если вы военнослужащий и решили уволиться, первое, о чём важно помнить, уходить без разрешения нельзя. Самовольное оставление части (даже на 3–10 суток) квалифицируется по ст. 337 УК РФ и грозит уголовной ответственностью. Однако закон предусматривает чёткий алгоритм, как законно прекратить службу и прекратить явки. Ниже — пошаговая инструкция, образцы документов, сроки и контакты организаций, которые помогут.

Убедитесь, что у вас есть законное основание для увольнения

• Окончание срока контракта (п. «а» ч. 1 ст. 51 ФЗ-53 «О воинской обязанности»).
• Состояние здоровья — категория «В» или «Д» по заключению ВВК (п. «в» ч. 1 ст. 51).
• Семейные обстоятельства (наличие ребёнка-инвалида, иждивенцев и др.)
• Достижение предельного возраста (для прапорщиков и офицеров запаса).
• Соглашение сторон (ст. 51 п. «з») — при наличии согласия командования.

Если основание отсутствует, командование вправе отказать в увольнении до окончания контракта.

Пошаговая инструкция: как не ходить на службу законно

Шаг 1. Подайте рапорт на увольнение

Форма свободная, но обязательно укажите:

• Ф. И. О. и воинское звание;
• часть, подразделение;
• основание (ссылайтесь на пункт статьи 51 ФЗ-53);
• дату с которой просите уволить;
• личную подпись и дату рапорта.

Важно: подаётся через офицера по работе с личным составом лично под расписку или заказным письмом с уведомлением о вручении.

Шаг 2. Получите справку о принятии рапорта

В течение 3 рабочих дней вам выдают:

• входящий номер рапорта;
• штамп «Принято» с подписью начальника штаба.

Шаг 3. Подготовьтесь к медкомиссии (если основание — здоровье)

• Запишитесь к военному врачу.
• Сдайте анализы и пройдите специалистов.
• В течение 30 дней ВВК выносит решение.

Шаг 4. Дождитесь приказа

После положительного заключения командир части издаёт приказ по личному составу № образец: «20/2-10/2026». С даты, указанной в приказе, вы считаетесь в запасе и можете не являться в часть.

Шаг 5. Получите военный билет

В день увольнения выдают:

1. Военный билет с отметкой «Уволен в запас».
2. Справку о доходах (2-НДФЛ) и трудовую книжку, если служили по контракту.
3. Расчёт денежного довольствия.

Что делать, если командование отказывает?

Контакты для обращений (по всем вопросам увольнения)

• Российская Федерация, Министерство обороны
  
  — Горячая линия по вопросам увольнения: ###-###-#### (круглосуточно)
  
  — Официальный сайт: https://www.mil.ru
• Военная прокуратура
  
  — Единая приёмная: +7 -95 987-99-99
  
  — e-mail: vproc@genproc.gov.ru
• Роструд (Федеральная служба по труду и занятости)
  
  — Консультации по трудовым спорам: ###-###-####
  
  — Онлайн-инспекция: https://онлайнинспекция.рф
• «Гражданин. армия. право», правозащитная организация
  
  — Горячая линия: ###-###-####
  
  — Telegram-канал: @citizenarmy
• Юридическая служба «Солдатские матери»
  
  — Москва: +7 -99 322-22-22
  
  — Санкт-Петербург: +7 -12 449-42-42
• Онлайн-консультации юристов
  
  — Правовед.ru: https://pravoved.ru
  
  — КонсультантПлюс: https://www.consultant.ru

Распространённые ошибки и как их избежать

1. «Просто не прихожу», это самоволка (ст. 337 УК РФ). До издания приказа об увольнении обязаны являться в часть не реже 1 раза в 10 суток.
2. Не сохраняйте копии рапортов и справок. В суде пригодятся.
3. Не соглашайтесь на «неофициальное» увольнение без приказа — вы рискуете потерять льготы и пенсию.

Шаблон рапорта на увольнение

Начальнику (указать наименование воинской части)
от военнослужащего по контракту

(звание, Ф. И. О.)

РАПОРТ

Прошу уволить меня с военной службы
в запас в связи с окончанием срока
контракта 15 апреля 2026 г.
(п. «а» ч. 1 ст. 51 ФЗ-53 от )

Чтобы законно не ходить на службу при увольнении:

• подайте рапорт;
• дождитесь приказа;
• не нарушайте режим до даты увольнения;
• при любых нарушениях — обращайтесь в контакты выше.

Помните: ваше право на увольнение гарантировано законом, но требует точного соблюдения процедуры.