Внимание! С 2022 года условия увольнения военных по контракту в России значительно ужесточились.
Даже при истечении срока контракта или наличии серьёзных оснований командование может отказать.
Ниже приведён актуальный перечень законных причин и контакты квалифицированных специалистов, к которым можно обратиться за помощью.

Законные основания для увольнения (ст. 51 ФЗ-53 «О воинской обязанности и военной службе»)

По состоянию здоровья

• Признание негодным к военной службе по заключению военно-врачебной комиссии (ВВК).
• Тяжёлые ранения, травмы, заболевания, полученные в ходе службы или до неё.
• Инвалидность I-II группы, подтверждённая актом МСЭ.

Семейные обстоятельства

• Рождение третьего и последующих детей.
• Нахождение на иждивении несовершеннолетних детей-инвалидов.
• Тяжёлое заболевание или смерть единственного кормильца в семье.
• Необходимость постоянного ухода за больным родственником (справка от врача + акт об отсутствии других лиц, способных осуществлять уход).

Организационно-штатные мероприятия (ОШМ)

Сокращение штатов, упразднение воинской части, перевод в резерв.
Важно: во время СВО ОШМ практически не применяются.

Достижение предельного возраста

• До 2023 г.: до 50 лет для рядового и сержантского состава.
• С 2023 г.: возрастной порог повышен до 55 лет.

Утрата доверия

Командир может инициировать увольнение, если военнослужащий:

1. Скрывал обстоятельства, препятствующие службе (судимость, двойное гражданство и т.д.).
2. Допустил грубое нарушение дисциплины.
3. Был уличён в коррупции или утрате служебного оружия/документов.

Особые случаи во время СВО

Согласно Указу Президента РФ № 580 от в период проведения специальной военной операции:

• увольнение возможно только с разрешения Министра обороны РФ;
• основания рассматриваются в исключительном порядке;
• на практике уходят единицы — при тяжёлых ранениях или доказанных семейных трагедиях.

Пошаговая процедура увольнения

1. Подать рапорт на имя командира части с указанием причины и прилагаемыми документами (справки ВВК, свидетельства о рождении, акты МСЭ и т.д.).
2. Аттестационная комиссия рассматривает рапорт в течение 30 дней. При СВО, до 60 дней.
3. Командование готовит представление на вольнение и запрашивает замену.
4. Утверждение в Главном штабе (или Минобороны при СВО).
5. Приказ об увольнении и исключение из списков личного состава.
6. Выплата расчёта и выдача военного билета.

Частые причины отказа и как на них реагировать

Контакты для обращений

Онлайн-консультации и юридическая помощь

• «Военадвокат»
  • Тел.: +7 (925) -72-49-22
  • Тел.: +7 (968) -63-91-63
  • Сайт: voenadvokat.ru
  • Режим работы: 09:00–21:00 мск, без выходных.
• «Правовед.RU»
  • Онлайн-чат 24/7: pravo.ru
  • Бесплатная первая консультация по военному праву.
• Коллегия адвокатов «Коваль и партнёры»
  • Тел.: +7 (495) -23-45-67 (Москва)
  • Эл. почта: info@koval-law.ru
  • Специализация: расторжение контрактов во время СВО.

Государственные органы

• Приёмная Министерства обороны РФ
  • Тел.: +7 (495) -95-71-11
  • Адрес: 119019, Москва, Знаменка 19/20.
  • Онлайн-обращения: function.mil.ru
• Главная военная прокуратура
  • Тел.: +7 (495) -22-20-02
  • Эл. почта: gvp@gvp.gov.ru
  • Приём граждан: пн-чт 09:00–18:00, пт 09:00–16:45.

Поддержка и правозащита

• Комитет солдатских матерей России
  • Федеральный тел.: +7 (495) -81-01-45
  • Региональные отделения: komitet-soldatskih-materеy.ru
• Горячая линия «Гражданский контроль»
  • Тел.: 8 (800) -00-77-05
  • Бесплатно и анонимно, круглосуточно.

Полезные советы

• Всё документируйте: сохраняйте копии рапортов, исходящие номера, скриншоты электронных заявлений.
• Обращайтесь одновременно к военному юристу и в прокуратуру — это ускоряет процесс.
• Не подписывайте неясные дополнительные контракты или соглашения без юриста.
• При угрозах или давлении звоните на горячие линии и фиксируйте разговоры (закон РФ разрешает запись, если вы участник беседы).

Дата актуализации: 17 марта 2026 г.