Какие нужны документы при устройстве на работу в военкомат

Собираешься в военкомат? Узнай, какие документы нужны, чтобы пройти оформление без нервов и лишних очередей

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Официальное трудоустройство граждан‚ подлежащих воинскому учёту‚ требует от работодателя не только оформления приказа и трудового договора‚ но и взаимодействия с военным комиссариатом. Ниже — подробный список документов‚ порядок их подачи‚ ответственность за нарушение и контакты для консультаций.

Кому обязательно взаимодействовать с военкоматом при приёме на работу

  • Военнообязанные, мужчины 18–60 лет (включая офицеров запаса до 65 лет).
  • Призывники, юноши 18–27 лет‚ не прошедшие службу.
  • Резервисты — при наличии военной специальности.

Обязанности работодателя в 2025 году

  1. В 5-дневный срок со дня подписания трудового договора сообщить в военкомат о приёме работника (Постановление Правительства РФ № 719 от ).
  2. Запросить у нового сотрудника обязательный пакет документов воинского учёта.
  3. Если документы отсутствуют‚ всё равно оформить приём‚ но уведомить военкомат в письменном виде (ст. 65 ТК РФ).
  4. Хранить и обновлять карточку учёта военнообязанного формы № 18 в течение всего периода работы.

Список документов‚ которые нужно собрать перед визитом в военкомат

Для военнообязанного (прошедшего службу)

  • Паспорт РФ (оригинал + копия страницы с регистрацией).
  • Военный билет (оригинал + копия всех заполненных страниц).
  • СНИЛС, страховое свидетельство.
  • Трудовая книжка или выписка СЗВ-ТД из ПФР.
  • Документ о высшем/среднем образовании — диплом или справка из вуза (при наличии военной кафедры).
  • Медицинские справки (по запросу военкомата):
    ‑ 086/у (для поступающих на работу);
    ‑ 089/у (о состоянии здоровья для резервистов).

Для призывника (не служившего)

  • Паспорт РФ (оригинал + копия).
  • Приписное свидетельство (форма № 18).
  • СНИЛС.
  • Справка из образовательной организации (для студентов очной формы).
  • Временная регистрация (если адрес не совпадает с пропиской).

Дополнительные документы (по требованию)

  • Справка о семейном положении (свидетельство о браке‚ рождении детей).
  • Справка о задержке призыва (например‚ по состоянию здоровья).
  • Удостоверение члена семи погибшего (погибшего) военнослужащего — для льготников.

Как подать сведения в военкомат: способы и сроки

Способ подачи Как работает Срок рассмотрения
Личный визит Работник кадровой службы приезжает в военкомат с оригиналами и копиями документов. 1–2 дня
Госуслуги для организаций Через личный кабинет юрлица на gosuslugi.ru — раздел «Военный комиссариат» → «Предоставление сведений о военнообязанных». 7 календарных дней
Электронная почта военкомата Отправить сканированные документы в PDF с разрешением 300 dpi‚ цветовая модель 24-бит (16‚7 млн цветов). 3–5 дней

Ответственность за нарушение

  • Для организаций, штраф 350 000–400 000 ₽ (КоАП РФ‚ ст. 21.6).
    Повторное нарушение — до 1 млн ₽.
  • Для должностных лиц — 15 000–20 000 ₽ или дисквалификация до 1 года.

Пошаговая инструкция для кадровика

  1. На этапе найма в договоре пропишите пункт о предоставлении документов воинского учёта.
  2. Запросите у кандидата военный билет или приписное свидетельство.
  3. Сканируйте документы‚ сохраняйте в информационной системе (300 dpi‚ 24-бит цвет).
  4. В течение 5 дней направьте в военкомат форму № 2 (приложение 2 к ПП № 719) по выбранному каналу.
  5. Отслеживайте ответ военкомата и корректируйте данные при необходимости.

Что делать‚ если документов воинского учёта нет

  • Не отказывайте в приёме на работу, это незаконно (ст. 64 ТК РФ).
  • Оформите трудовой договор и одновременно отправьте в военкомат уведомление о факте отсутствия документов.
  • Дайте сотруднику 30 дней на восстановление документов в военкомате.

Частые вопросы и краткие ответы

Нужен ли военный билет при трудоустройстве?
Да‚ но если его нет — оформляем работника и уведомляем военкомат.
Можно ли отправить документы через «Электронный военкомат»?
Да‚ через Госуслуги или региональный портал госуслуг.
Какой штраф‚ если не сообщить в военкомат о найме?
350 000–400 000 ₽ для компании‚ 15 000–20 000 ₽ для кадровика.

Контакты для обращений

  • Единая справочная служба Госуслуг:
    ###-###-#### (бесплатно по РФ).
  • Горячая линия Минобороны РФ:
    ###-###-#### (вопросы по воинскому учёту).
  • Региональный военкомат:
    узнать адрес и телефон можно на voenkomat.mil.ru через сервис «Контакты военкоматов».
  • Электронная приёмная ФНС и ФСС:
    https://www.nalog.ru → «Обратная связь» (при вопросах по штрафам);
  • Консультации для бухгалтеров и кадровиков:
    портал buh.ru‚ раздел «Воинский учёт».

Важно: всегда проверяйте актуальность форм и сроков на официальном сайте вашего военного комиссариата или в личном кабинете на Госуслугах — правила могут меняться ежегодно.