Какие страницы военного билета копируют при приёме на работу в 2025 году

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Актуальность темы. С 2025 года Роструд и военкоматы усилили контроль за воинским учётом в организациях. При приёме на работу кадровая служба запрашивает определённые сведения из военного билета, но делает это строго в рамках законодательства РФ. Ниже — подробный перечень страниц, которые действительно нужно копировать, а также контакты, куда можно обратиться при спорных вопросах.

Какие страницы военного билета копируют в 99 % случаев

  • Первая страница (титульная).
    Содержит Ф. И. О., дату рождения, фотографию, номер билета, наименование военного комиссариата. Это основной идентификатор военнообязанного.
  • Разворот «Сведения о регистрации».
    Указывает адрес постановки на воинский учёт и дату регистрации. Кадровики делают отдельную копию этих данных, чтобы внести корректный адрес в личную карточку формы T-2.
  • Страница ВУС и военно-учётной специальности.
    Здесь проставлены коды военно-учётной специальности (ВУС), категория годности, сведения о запасе. Это необходимо для формирования сводных отчётов в военкомат.
  • Отметка о прохождении/непрохождении службы.
    Если гражданин служил, копируют штамп о сроках службы и присвоенном звании. Не служившим — отметку о категории «Г» или «Д» с пояснением основания.

Какие страницы копировать не нужно и почему

  1. Копии всего документа целиком.
    Хранение полной копии военного билета считается избыточным сбором персональных данных (ст. 9 ФЗ-152). Работодателю достаточно вышеперечисленных сведений.
  2. Страницы с отметками о наградах, квалификационных курсах, отпусках по личным обстоятельствам.
    Эти сведения не относятся к воинскому учёту и не влияют на отчётность в военкомат.
  3. Скан-копии QR-кода на обложке.
    QR-код несёт технические данные Минобороны, но кадровая служба формирует свою базу и не использует этот код.

Пошаговая инструкция для кадровой службы

Шаг 1. Попросите сотрудника предъявить оригинал военного билета (или временное удостоверение/справку по форме 1/у).

Шаг 2. Самостоятельно сделайте отдельные ксерокопии указанных страниц.

Шаг 3. Поставьте на каждой копии отметку «Копия верна» с датой и подписью ответственного лица. Храните копии в отдельной папке «Воинский учёт» не дольше срока, установленного локальным актом (обычно 5 лет после увольнения).

Шаг 4. Разрешите сотруднику проверить копии и уничтожить лишние страницы, если вы случайно сделали их.

Куда обращаться при спорах

  • Государственная трудовая инспекция (Роструд)
    Горячая линия: ###-###-####
    Онлайн-приёмная: онлайнинспекция.рф
  • Региональный военный комиссариат
    Общий телефон: ###-###-####
    Электронная приёмная: voenkomat.mil.ru
  • Уполномоченный по правам человека в РФ
    Телефон: ###-###-####
    Электронная форма: ombudsmanrf.org

Ответы на частые вопросы

Вопрос: «Может ли работодатель потребовать всю копию военного билета, а не выборочные страницы?»
Ответ: Нет. Согласно письму Минтруда № 14-2/В-1045 от г., достаточно копий страниц, содержащих сведения, необходимые для воинского учёта. Работодатель не вправе требовать больше.

Вопрос: «Что делать, если я потерял военный билет и оформляю дубликат?»
Ответ: Временно можете предоставить справку по форме 1/у и ксерокопию утерянного билета (если сохранилась). После получения дубликата принесите обновлённые копии.

Вопрос: «Нужно ли заверять копии у нотариуса?»
Ответ: Нет, для воинского учёта нотариальное заверение не требуется. Достаточно подписи кадрового специалиста и печати организации.