Служба в органах внутренних дел (МВД) предполагает строгие требования к физическому и психическому состоянию сотрудников. Если состояние здоровья не позволяет выполнять служебные обязанности, законодательством предусмотрена возможность комиссации – досрочного увольнения по состоянию здоровья. В статье рассмотрим правовую основу, порядок действий, перечень необходимых документов и контакты для обращения к компетентным органам.
Нормативно‑правовая база
- Приказ МВД России от 2 апреля 2018 г. № 190 «О требованиях к состоянию здоровья граждан, поступающих на службу в органы внутренних дел РФ, и сотрудников органов внутренних дел РФ, перечнях дополнительных обязательных диагностических исследований».
- Приказ МВД России от 21 октября 2024 г. № 620 – актуализирует требования к состоянию здоровья и уточняет список обязательных медицинских исследований.
- Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» (ст. 51) – регулирует основания увольнения (в т.ч. по состоянию здоровья).
- Трудовой кодекс Российской Федерации (ст. 81) – порядок прекращения трудового договора по состоянию здоровья.
Кому может быть присвоена комиссия?
Комиссацию могут назначать:
- Военно‑врачебная комиссия (ВВК) при военных частях и военкоматах.
- Медицинская комиссия при территориальном управлении МВД (ТУ МВД) – для действующих сотрудников МВД.
- Экспертные комиссии при Главном управлении по вопросам охраны здоровья МВД России.
Назначение комиссии происходит в случае, если выявленное заболевание или состояние здоровья соответствует категории «ограниченно годный» или «не годный» к службе.
Этапы процедуры комиссования
- Обращение к руководителю – сотрудник подаёт заявление о необходимости прохождения медицинской комиссии.
- Назначение медицинского освидетельствования – в течение 10 рабочих дней назначается приём у врача‑специалиста и сдача обязательных исследований (по перечню в Приказе № 620).
- Сбор и подготовка медицинской документации – результаты обследований, выписка из больницы, сведения о длительном лечении и т.п.
- Экспертиза комиссии – комиссия рассматривает материалы и выносит решение (годен, ограниченно годен, не годен).
- Оформление приказа о досрочном увольнении – в случае «не годен» оформляется приказ о увольнении в соответствии с ТК РФ.
- Получение компенсаций и льгот – сотруднику предоставляются выплаты по ТК и законодательству о социальных гарантиях.
Необходимые документы
- Заявление сотрудника (образец в приказе МВД № 620).
- Медицинская карта сотрудника.
- Результаты обязательных диагностических исследований (ЭКГ, УЗИ, лабораторные анализы, психиатрическое освидетельствование и др.).
- Выписки из лечебных учреждений о заболеваниях, длительном лечении, проведённых операциях.
- Справка о наличии временной нетрудоспособности за последние 2 года (если есть).
- Трудовая книжка и копия паспорта.
Контакты для обращения
Ниже приведён перечень основных органов, куда можно обращаться за консультацией и прохождением комиссии. Самое главное помнить, что все обращения должны быть задокументированы (копия заявления, подтверждение получения).
| Орган | Контактное лицо / отдел | Телефон | E‑mail | Адрес |
|---|---|---|---|---|
| Главное управление МВД России по вопросам охраны здоровья | Отдел медицинского контроля | +7 (495) -23‑45‑67 | health@ МВД.ru | ул. Тверская, д. 7, г. Москва, 125009 |
| Территориальное управление МВД России (ТУ МВД) – г. Москва | Медицинская комиссия при ТУ | +7 (495) -34‑56‑78 | medcom.moskva@ МВД.ru | ул. Тверская, д. 8, г. Москва, 125009 |
| ТУ МВД – Санкт‑Петербург | Отдел медицинского контроля | +7 (812) -45‑67‑89 | spb.med@ МВД.ru | пр. Стачек, д. 6, г. Санкт‑Петербург, 191023 |
| Военно‑врачебный пункт (ВВП) при военкомате г. Новосибирск | Комиссия по состоянию здоровья | +7 (383) -56‑78‑90 | vvk.nsk@ МВД.ru | ул. Кирова, д. 12, г. Новосибирск, 630099 |
| Служба психологической помощи МВД | Психологический отдел | +7 (495) -55‑55‑55 | psy.help@ МВД.ru | ул. Сретенка, д. 3, г. Москва, 127018 |
| Горячая линия по вопросам комиссования | Круглосуточный прием заявлений | 8‑800‑200‑30‑30 | — | — |
Практические советы
Очень важно заранее собрать всю медицинскую документацию и убедиться, что обследования проведены в аккредитованных учреждениях. Ниже – несколько рекомендаций, которые помогут ускорить процесс:
- Сохраняйте копии всех полученных справок и результатов исследований.
- При подаче заявления сохраняйте подпись руководителя о получении (подтверждающий лист).
- Если есть сомнения в диагнозе, запросите второе (повторное) медицинское заключение – это часто ускоряет принятие решения комиссией.
- Обратитесь к юристу по трудовым вопросам, если необходимо оспорить решение комиссии.
- Следите за сроками: согласно Приказу № 620, медицинское освидетельствование должно быть завершено в течение 30 календарных дней с момента подачи заявления.
Что происходит после комиссования?
После получения приказа о досрочном увольнении сотруднику полагаются:
- Выплата выходного пособия (по ТК РФ – 2‑й месячный оклад).
- Компенсация за неиспользованные отпуска.
- Социальные выплаты в соответствии с ФЗ «О социальной защите инвалидов» (если болезнь признана инвалидностью).
- Медицинская страховка в рамках ОМС до полного восстановления здоровья.
Комиссация из МВД по состоянию здоровья – законный механизм, позволяющий сотрудникам, чьё здоровье не позволяет выполнять служебные обязанности, выйти из службы с сохранением социальных прав. Следует внимательно изучить нормативные документы, подготовить полный пакет медицинских документов и своевременно обратиться в указанные выше органы. При правильном подходе процесс проходит быстро, а полученные выплаты и льготы помогают справиться с последствиями ухудшения здоровья.
Если у вас возникли вопросы, используйте приведённые контакты – самое главное помнить, что компетентные специалисты помогут оформить всё правильно и избежать лишних задержек.