Важно! Нижеописанный «контейнер», это собирательный чек-лист из всех возможных законных способов досрочного увольнения с военной службы, актуальных на . Процедура различается для призывников и контрактников, а в условиях СВО действуют временные ограничения.
Кто может воспользоваться «контейнером»
- Военнослужащие по контракту — любые сроки службы.
- Военнослужащие по призыву — только по тяжёлым основаниям (здоровье, семья, ст. 51 п. 4 53-ФЗ).
- Мобилизованные — жёсткие ограничения: контракт продлевается до окончания мобилизации (Указ 1237 п. 4), увольнение возможно только по специальным основаниям.
Законные основания «контейнера»
Уважительные семейные обстоятельства
- Недееспособные родители/опекуемые — справка ПНД + акт органа опеки.
- Иждивенцы-инвалиды I-II группы, документы МСЭ.
- Ребёнок-инвалид в семье, второй родитель трудоспособен — не является основанием (решение ВС РФ).
- Беременность жены-военнослужащей — свидетельство о беременности + рапорт.
Медицинские основания
- Стойкая утрата здоровья (гр. «В» или «Д») — заключение ВВК.
- Психические расстройства — заключение ГКЭ.
Организационно-штатные мероприятия (ОШМ)
Если должность сокращена, а альтернативной нет в течение 6 мес., контракт расторгается автоматически (ст. 34, 51 ФЗ-53).
Систематическое нарушение условий контракта
Дисциплинарное увольнение по аттестации, но команда может не согласиться (добровольность сторон).
Пошаговая инструкция «контейнера»
- Определить основание — подобрать пункт ст. 51 ФЗ-53.
- Собрать доказательства, медкарты, справки, свидетельства, решения судов.
- Написать рапорт — на имя командира части за 14 дней, образец:
«Прошу уволить меня досрочно с военной службы по контракту на основании п. «б» ч. 2 ст. 51 ФЗ-53 в связи с уходом за нетрудоспособной матерью, подтверждено актом № … органы опеки и попечительства от …». - Пройти аттестационную комиссию — заключение о невозможности службы.
- Получить приказ, приказ командира части № … (форма 14-р).
- Исключение из списков личного состава — приказ по личному составу в день увольнения.
- Военкомат — снятие с воинского учёта в течение 3 дней.
- Финансовые расчёты — компенсация за неиспользованный отпуск, выходное пособие 3 оклада при ОШМ.
Особенности при СВО
- Контракты продлеваются до окончания мобилизации (Указ 1237).
- Досрочное увольнение возможно только по медицинским и семейным основаниям, указанным в Указе Президента.
- Для мобилизованных требуется согласие командования, если основание не «автоматическое» (группа «В»).
Типичные ошибки
| Ошибка | Как избежать |
|---|---|
| Нет рапорта | Писать лично в 2 экз., отметка о регистрации. |
| Недостаточно доказательств | Пакет документов с нотариусом/МСЭ. |
| Игнорируют мобилизацию | Уточнить статус: находитесь ли вы в мобилизации. |
Контакты для обращений
- Федеральный военный юрист — горячая линия Минобороны РФ
###-###-#### (круглосуточно, бесплатно); - Общественная приёмная ВС РФ
Москва, ул. Знаменка, 19/20, офис 214
Тел.: +7 (495) -96-51-60
E-mail: info@pravo.mil.ru - Военадвокат Коваль Петр (Москва, Самара)
Тел.: +7 (925) -72-49-22, +7 (968) -63-91-63
Telegram: @voenadvokat_koval - Госуслуги «Жалобы на действия военкоматов»
https://www.gosuslugi.ru/600202 - Бесплатная юридическая помощь Службы правового консалтинга
Тел.: ###-###-####
Часы работы: пн-пт 09:00-18:00 Мск.
Полезные ссылки
- ФЗ-53 «О воинской обязанности и военной службе»
- Приказ МО РФ № 400 — Порядок увольнения
- Указ Президента РФ от № 1237