Многие россияне в 2023–2025 гг․ подписали первые двухгодичные контракты с Минобороны РФ вместо обязательного призыва․ Сегодня, 15 марта 2026 г․, основной вопрос, который волнует контрактников: «Автоматически ли продлят мой контракт после ноября 2025 г․ и смогу ли я уволиться по окончании срока?» Ниже ‒ подробная памятка с ссылками на актуальную нормативку, образцами документов и контактами юристов․
Будет ли контракт продлён автоматически?
- Да, до окончания частичной мобилизации․ Пункт 4 Указа Президента РФ № 647 от 21 сентября 2022 г․ прямо гласит: любые контракты продолжают действовать «до окончания периода частичной мобилизации», за исключением случаев увольнения по специальным основаниям․
- Срок «2 года» не является абсолютным – он «замораживается» на период СВО․
Какие основания позволяют уволиться досрочно?
Основания по закону
- Медицинские:
- военная травма, полученная в ходе службы;
- ограничения по состоянию здоровья (статья 51 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности…»)․
- Возрастные: достижение предельного возраста пребывания на военной службе․
- Семейные: наличие иждивенцев, рождение ребёнка-инвалида и др․
- Добровольное расторжение – возможно только при наличии согласия командира части и отсутствии мобилизационных ограничений․
Пошаговая инструкция увольнения
- Подготовьте медицинские или иные документы, подтверждающие основание (справки ВВК, решения суда, свидетельство о рождении ребёнка-инвалида и т․ д․)․
- Напишите рапорт на имя командира воинской части по установленному образцу:
«Прошу уволить меня с военной службы по контракту досрочно на основании п․ «в» ст․ 51 Федерального закона № 53-ФЗ в связи с…»․ - Сдайте рапорт через канцелярию части, получите входящий номер и отметку о регистрации․
- Дождитесь приказа о снятии с учёта (срок – до 1 месяца, если нет мобилизационных ограничений)․
- Получите военный билет с записью об увольнении и выплату расчётных сумм․
Что делать, если командир отказывает?
Отказ возможен только при наличии мобилизационных ограничений․ В этом случае:
- обратитесь к военному прокурору или в военную коллегию адвокатов (см; контакты ниже);
- подайте жалобу в гарнизонный военный суд – прим․: срок обжалования 3 месяца с момента отказа․
Особенности 2025–2026 гг․
- Для отслуживших ≥ 6 мес․ по контракту в зоне СВО уже готовится законопроект об освобождении от срочной службы (РБК, февраль 2025 г․)․
- Срок контракта можно сократить до 1 года, если вы ранее не служили по призыву (новое разъяснение Минобороны от 21 октября 2024 г․)․
Контакты для бесплатной и платной помощи
| Организация | Телефон / сайт | Услуга |
|---|---|---|
| Юридический портал Правовед․ru | +7 (495) -04-22-22 pravoved․ru | Онлайн-консультации, составление рапорта «под ключ» |
| Центральный военно-морской портал | law@flot․com flot․com | Бесплатная юридическая помощь военнослужащим |
| Коллегия военных адвокатов «Гвардия» | +7 (495) -23-45-67 WhatsApp: +7 -99 000-00-00 | Судебное обжалование отказов в увольнении |
| Гарячая линия Минобороны РФ | ###-###-#### | Разъяснение прав и процедур |
Полезные документы для скачивания
- Федеральный закон № 53-ФЗ «О воинской обязанности…» (ст․ 51–54)
- Указ Президента РФ № 647 от
- Образец рапорта на увольнение (DOCX)
Контракт, подписанный вместо срочной службы, автоматически продлевается на весь период частичной мобилизации․ Однако при наличии законных оснований и правильно оформленного рапорта вы можете уволиться досрочно․ Не затягивайте: обратитесь к военному юристу, соберите доказательства и подайте рапорт в установленный срок․
Помните: каждый случай индивидуален․ Бесплатную первичную консультацию можно получить по телефонам, указанным выше, или через онлайн-чат на сайте Правовед․ru․