Краткое резюме для работодателя
Можно ли оформить сотрудника без военного билета? — Да, можно.
Трудовой кодекс РФ не делает военный билет обязательным документом для заключения трудового договора.
Однако работодатель обязан вести воинский учёт и информировать военкомат о приёме/увольнении военнообязанных.
Отказ в приёме на работу исключительно из-за отсутствия военного билета будет неправомерным (ст. 64 ТК РФ).
Какие документы требует закон при приёме на работу?
- Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.
- Трудовая книжка (кроме первого трудоустройства или работы по совместительству).
- Документы об образовании, квалификации, наличии специального знания.
- СНИЛС (при отсутствии сведений в ПФР).
- Военный билет или временное удостоверение лиц, проходящих военную службу — не входит в закрытый перечень (ст. 65 ТК РФ).
Что делать, если военного билета нет
- Не отказывайте в приёме на работу. Это нарушает ст. 64 ТК РФ и может повлечь административную ответственность.
- Возьмите заявление от сотрудника о том, что он обязуется предоставить военный билет в течение двух недель (не обязательно, но практикует многие кадровые службы).
- Оформите приказ о приёме на работу и незамедлительно сообщите в военкомат по форме № 6 (уведомление о приёте военнообязанного).
- Внесите данные о сотруднике в личную карточку воинского учёта (форма Т-2).
- Иностранцы и женщины воинский учёт не ведут; требовать военный билет у них нельзя.
Контакты для обращений и разъяснений
Федеральные и региональные инстанции
- Роструд — горячая линия: ###-###-####
Бесплатные консультации по трудовому законодательству, в т.ч. по вопросам воинского учёта. - Министерство труда РФ
Официальный сайт: mintrud.gov.ru
Раздел «Обращения граждан» — электронная приёмная. - Контур.Экстерн (эксперт-разъяснения)
Телефон: ###-###-####
Консультации по отчётности в военкомат, формы и сроки. - Онлайн-сервис «ПризываНет»
Сайт: prizvanet.ru
Письменные разъяснения экспертов по воинскому учёту.
Районные военные комиссариаты (военкоматы)
- Адрес и телефон военкомата вашего района можно быстро найти через официальный портал Госуслуг
gosuslugi.ru → «Органы власти» → «Военный комиссариат». - Единый телефон доверия Минобороны РФ: ###-###-#### (многоканальный, круглосуточно).
1. Военный билет не является основанием для отказа в трудоустройстве.
2. Работодатель обязан вести воинский учёт и сообщать в военкомат о приёте/увольнении военнообязанных.
3. Сотрудник может предоставить военный билет позже или принести временное удостоверение.
4. Штрафы грозят за нарушение прав соискателя, а не за отсутствие военного билета в день приёма.
Дата актуализации: 16 марта 2026 г.