Дата актуализации:
Краткий ответ
В 2026 году военный билет (или иной документ воинского учёта) не является обязательным основанием для отказа в приёме на работу по совместительству․ Однако работодатель обязан вести воинский учёт даже за внешними совместителями, поэтому предъявить военный билет или его аналог всё же придётся — но после заключения трудового договора․
Содержание
- Правовая база
- Кто освобождён от предъявления военного билета
- Особенности приёма внешнего совместителя
- Пошаговая инструкция оформления
- Что грозит работодателю и работнику
- Контакты для консультаций и обращений
Правовая база
- Трудовой кодекс РФ, ст․ 65 – исчерпывающий перечень документов при приёме на работу․
- Постановление Правительства РФ № 719 от – положение о воинском учёте․
- Приказ Минобороны РФ № 400 от – порядок выдачи временных удостоверений и справок․
- Письмо Роструда № 858-ПР от – разъяснение о приёме без военного билета․
Кто освобождён от предъявления военного билета
| Категория | Документ воинского учёта | Комментарий |
|---|---|---|
| Иностранные граждане | Не требуется | Воинский учёт в РФ не распространяется |
| Женщины | Не требуется | Освобождены от воинской обязанности |
| Мужчина до 18 либо старше 65 лет | Не требуется | Не являются военнообязанными |
| Граждане с отсрочкой/непригодность | Временное удостоверение или справка | Достаточно любого официального документа воинского учёта |
Особенности приёма внешнего совместителя
Какие документы нужны при трудоустройстве
- Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность․
- СНИЛС (при наличии)․
- Трудовая книжка не предъявляется (по внешнему совместительству)․
- Военный билет не является обязательным на этапе заключения договора, но данные из него потребуются для воинского учёта․
Как работодатель ведёт воинский учёт за совместителем
- Вносит данные о военнообязанном в журнал воинского учёта․
- Не позднее 14 дней сообщает в военкомат по месту нахождения организации․
- Ежегодно предоставляет сведения об изменениях (о призыве, переводе в запас и т․д․)․
Пошаговая инструкция оформления
Шаг 1․ Договорённость
Устно или письменно договариваетесь с работодателем о внешнем совместительстве․
Шаг 2․ Предоставление документов
- Паспорт․
- Диплом или иной документ об образовании (если требуется)․
- Военный билет можно показать позже, после подписания договора․
В договоре обязательно укажите, что работа является совместительством․
Шаг 4․ Оформление воинского учёта
- Кадровик делает ксерокопию военного билета/временного удостоверения․
- Вносит сведения в журнал воинского учёта (форма № 18)․
- Отправляет форму 14-Р в военкомат в 14-дневный срок․
Что грозит за нарушения
| Нарушение | Комментарий | Ответственность |
|---|---|---|
| Отказ в приёме из-за отсутствия военного билета | Нарушение ст․ 64 ТК РФ (недопустимость дискриминации) | Административный штраф до 50 000 ₽ (ст․ 5․27 КоАП) |
| Неведение воинского учёта | Нарушение пп․ 6, 17 Приказа № 400 и Постановления № 719 | Штраф 3 000 – 5 000 ₽ для должностных лиц |
| Скрытие факта совместительства военкоматом | Для самого работника – административка 500 – 1 000 ₽ | Исправляется путём предоставления отсутствующих сведений |
Контакты для консультаций и обращений
Федеральные органы и сервисы
- Министерство труда и социальной защиты РФ
Официальный сайт: mintrud․gov․ru
Телефон горячей линии: ###-###-#### (многоканальный, круглосуточно) - Роструд (Федеральная служба по труду и занятости)
Онлайн-приёмная: онлайнинспекция․рф
Контакт-центр: ###-###-#### - Госуслуги – раздел «Трудовые отношения»
gosuslugi․ru
Региональные военные комиссариаты (по примеру Москвы)
- ГК «Военкомат г․ Москвы»
Адрес: 125130, г․ Москва, ул․ Сельскохозяйственная, д․ 12
Телефон: +7 (495) -02-00-10
Сайт: voenkomat․mos․ru - ГК «Военкомат Центрального округа»
Адрес: 101000, г; Москва, ул․ Мясницкая, д․ 47
Телефон: +7 (495) -75-36-00
Бесплатные юридические консультации
- Колл-центр «Юрист-24»
Телефон: ###-###-#### (бесплатно по РФ) - Ассоциация юристов России
Онлайн-чат: pravo․ru → «Получить консультацию»
Полезные онлайн-ресурсы
- Контур․Норматив – справочник по воинскому учёту
normativ․kontur․ru - ГАРАНТ․РУ – Трудовое право
garant․ru → Труд и занятость - Портал «Кадровое дело»
e․kdelo․ru
Информация подготовлена на основе официальных источников и действующего законодательства по состоянию на 16 марта 2026 года; Перед принятием решений рекомендуется проконсультироваться с квалифицированным юристом или кадровым специалистом․