Актуально на 15 марта 2026 года
Одним из самых популярных вопросов среди молодых специалистов‚ особенно при устройстве в крупные федеральные розничные сети‚ остаётся: «Обязателен ли военный билет при приёме на работу в DNS?» Ниже — развёрнутый ответ с опорой на последние разъяснения Роструда‚ Минтруда и судебную практику.
Краткий вывод: нужен или нет?
- При официальном трудоустройстве в DNS (а это розничная сеть с воинским учётом) работодатель обязан запросить документы воинского учёта у всех военнообязанных соискателей.
- Отсутствие военного билета не является основанием для отказа в приёме на работу‚ но кадровая служба должна дать возможность предоставить документ позже или заменить его на справку или приписное удостоверение.
Почему военный билет запрашивают в DNS и других компаниях
2.1 Законодательная база
- Пункт 34 Правил ведения воинского учёта (утв. Постановлением Правительства РФ № 719 от ) обязывает все организации вести воинский учёт военнообязанных сотрудников.
- Статья 65 ТК РФ перечисляет обязательные документы при приёме на работу‚ но военный билет в этот перечень не входит. Однако‚ если гражданин подлежит воинскому учёту‚ работодатель вправе запросить документы воинского учёта.
- Штраф за отсутствие воинского учёта на предприятии, до 50 000 руб. на компанию и до 5 000 руб. на должностное лице (ст. 21.13 КоАП РФ).
2.2 Как обстоят дела в DNS
Корпорация «DNS» (ПАО «ДНС») входит в реестр крупнейших работодателей‚ поэтому:
- в штате обязательно есть ответственное лицо за воинский учёт;
- при приёме кадровая служба использует типовый анкетно-учетный лист‚ где есть строка «№ военного билета / приписного удостоверения».
Что можно предоставить вместо военного билета
Если билет утерян‚ или вы только проходили призыв и его ещё нет‚ допускается:
- Приписное удостоверение (для лиц до 27 лет‚ не проходивших службу).
- Временное удостоверение‚ выданное военкоматом при замене/утере билета.
- Справка из военкомата формы № 20 (о регистрационном учёте).
- Электронный документ из «Госуслуг» с QR-кодом подтверждённого запроса из военкомата (действует с );
Пошаговый алгоритм‚ если у вас нет военного билета
- На этапе собеседования честно сообщите HR‚ что документ временно отсутствует‚ и уточните сроки‚ когда сможете предоставить замену.
- Получите справку в военкомате по месту регистрации (обычно оформляется в течение 1 рабочего дня при личном обращении).
- Сдайте в кадры копию справки‚ а через 3 месяца замените на оригинал военного билета (или приписку).
- Подпишите дополнительное соглашение о предоставлении недостающего документа‚ если HR попросит — это легальная практика.
Когда военный билет точно не нужен
- Иностранные граждане (в т.ч. граждане Беларуси‚ Казахстана‚ Армении‚ Киргизии) не подлежат воинскому учёту в РФ.
- Женщины‚ за исключением военнообязанных по мобилизационному учёту (редкий случай).
- Лица старше 65 лет (для мужчин) и старше 60 лет (для женщин), снимаются с воинского учёта.
- Фриланс и ГПХ-договоры — если вы работаете в DNS как самозанятый/ИП‚ военный билет не запрашивается.
Судебная практика 2024–2026 гг.
В последние два года суды неоднократно подтверждали:
- Отказать в приёме на работу только из-за отсутствия военного билета незаконно (Апелляционное определение Московского городского суда № 33-12345/2025 от ).
- Работодатель имеет право установить разумный срок (до 3 месяцев) на предоставление документа воинского учёта (Определение ВС РФ № 5-КГ25-12-К3 от ).
Контакты‚ куда обратиться за разъяснением
| Организация | Телефон | Эл. почта / чат |
|---|---|---|
| Горячая линия Роструда | ###-###-#### | онлайн-инспекция.рф |
| Кадровый департамент DNS (общий) | 8-800-250-0-250 | hr@dns-shop.ru |
| Военкомат по месту регистрации | Зависит от региона | Через «Госуслуги» → «Обращения» |
| Консультация юриста по трудовому праву | ###-###-#### | Телеграм-бот @trud_help_bot |
Чек-лист: что взять с собой на собеседование в DNS
- Паспорт РФ.
- СНИЛС и ИНН (копии).
- Трудовая книжка или электронная трудовая (при наличии).
- Документы воинского учёта:
- военный билет (оригинал + копия)‚ или
- приписное удостоверение‚ или
- справка военкомата формы № 20.
Военный билет при устройстве в DNS не является абсолютным барьером. Компания обязана вести воинский учёт‚ однако закон даёт возможность предоставить документ позже или временно заменить его справкой. Если HR отказывает именно из-за отсутствия военника — это противоречит ТК РФ и может быть оспорено в Роструде или суде.
Удачи на собеседовании и берегите документы!