В соответствии с Федеральным законом от 27 мая 1998 г. № 76‑ФЗ «О статусе военнослужащих» (пункт 4 статьи 19) а также с приказами Министерства обороны РФ, военнослужащие, проходящие службу по контракту, имеют право на обучение в гражданских образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования. Ниже представлена подробная инструкция, которая поможет понять, какие условия необходимо выполнить, как оформить обучение и какие гарантии предоставляются.
Правовая база
Основные нормативные документы, регулирующие порядок обучения:
- ФЗ № 76‑ФЗ «О статусе военнослужащих» (пункт 4 статьи 19).
- Приказ Минобороны РФ от 15 мая 2021 г. № 270 «Об определении порядка и условий реализации военнослужащими права на профессиональную переподготовку» (утратил силу с 1 июля 2024 г.).
- Приказ Минобороны РФ от 1 июня 2024 г. № ___ (утверждающий новый порядок обучения перед увольнением).
- Приказ ГУСП от 02 мая 2024 г. № 85 «Об утверждении порядка и условий реализации военнослужащими права на обучение по основным и дополнительным программам».
Кому предоставляется право
Право на обучение имеют:
- Военнослужащие, проходящие службу по контракту (за исключением офицеров), у которых непрерывный срок службы составляет не менее 3 лет (для профессиональной переподготовки) или 5 лет (для обучения по основным программам).
- Военнослужащие, уже получившие высшее образование и желающие получить вторую специальность или сменить направление подготовки.
- Военнослужащие, у которых наступил предельный возраст пребывания на службе, истёк срок контракта, либо они признаны инвалидами боевых действий.
Формы обучения
Обучение может проходить в одной из следующих форм:
- Очная форма – полное погружение в учебный процесс, обучение в учебных аудиториях.
- Очно‑заочная форма – комбинированный вариант, часть занятий проходит в учебном заведении, часть – дистанционно.
- Заочная форма – полностью дистанционное обучение (с учётом требований к практической подготовке).
Выбор формы обучения делается образовательным учреждением с учётом профиля программы и возможностей военнослужащего.
Порядок направления и оформления
- Подготовка рапорта. Военнослужащий подаёт рапорт своему командиру (командиру части, военному комиссару) с указанием желаемой формы и направления обучения.
- Согласование сроков. Рапорт рассматриваеться не позднее:
- за 12 мес. и не позже 6 мес. до наступления предельного возраста или истечения контракта;
- за 5 рабочих дней в случае желания уволиться досрочно.
- Выдача направления. После одобрения рапорта командир оформляет направление на обучение, которое передаётся в кадровый отдел и в выбранное образовательное учреждение.
- Регистрация в учебном заведении. Военнослужащий проходит процедуру зачисления в соответствии с правилами конкретного вуза (подача оригиналов документов, заключение контракта о прохождении военной службы до начала обучения).
- Сохранение должностных прав. На период обучения военнослужащий сохраняет все виды довольствия, медицинскую страховку и социальные гарантии.
Права и гарантии
- Обучение предоставляется бесплатно (без взимания платы за обучение).
- Военнослужащий сохраняет достойный уровень содержания (оплата питания, проживания, транспортные расходы в пределах нормативов).
- После окончания программы предоставляется документ о профессиональной переподготовке (диплом, сертификат) в соответствии с федеральными образовательными стандартами.
- В случае отказа в заключении нового контракта по службе, военнослужащему гарантировано право на обучение до завершения текущего контракта.
Процедура подачи рапорта (шаг за шагом)
- Подготовьте пакет документов:
- Личный военный билет;
- Копию контракта о службе по контракту;
- Справку о наличии (или отсутствии) высшего/среднего профессионального образования;
- Заявление‑рапорт (образец прилагается в приказе Минобороны).
- Отдайте рапорт командиру части/военному комиссару.
- Командир проверяет соответствие сроков и наличия свободных мест в выбранных учебных заведениях.
- После одобрения рапорта подписываеться направление на обучение и передаётся в кадровый отдел.
- Кадровый отдел формирует договор о прохождении военной службы до начала обучения и отправляет копию в учебное заведение;
- Учебное заведение принимает военнослужащего, оформляет зачисление и назначает форму обучения.
Самое главное помнить, что
право на обучение не является автоматическим – оно реализуется только после выполнения всех процедурных требований, своевременного подачи рапорта и получения положительного решения от командования. Нарушение сроков подачи может привести к потере возможности обучения.
Очень важно
следить за изменениями нормативных актов, так как порядок и условия могут корректироваться приказами Министерства обороны РФ. Рекомендуется регулярно проверять официальные источники (портал Минобороны, сайт ГАРАНТ) и консультироваться с кадровыми специалистами.
Контакты для обращений
Если у вас возникли вопросы по порядку обучения, оформлению рапорта или подбору образовательных программ, вы можете воспользоваться следующими контактными данными:
- Отдел кадров Военного округа «Западный»
Телефон: +7 (495) -23‑45‑67
Электронная почта: kadr@vozap.ru
Адрес: г. Москва, ул. Ленинские горы, д. 1, стр. 77 - Военный комиссариат г. Пскова
Телефон: +8 (1522) -23‑456
Электронная почта: komissariat@pskov.mil.ru - Приёмная Министерства обороны РФ (центр информирования)
Телефон: +7 (495) -11‑12‑22 (бесплатный междугородний звонок 8‑800‑200‑88‑88)
Электронная почта: info@mil.ru - Служба поддержки портала ГАРАНТ
Телефон: +7 (495) -45‑67‑89
Электронная почта: support@garant.ru
Обращения можно подавать как в письменной форме (по почте или лично), так и через электронную почту. При обращении указывайте ФИО, звание, номер военного билета и краткое описание вопроса.
Порядок обучения военнослужащих, проходящих службу по контракту, представляет собой тщательно регламентированную процедуру, направленную на обеспечение прав военнослужащих на профессиональное развитие и дальнейшую гражданскую карьеру. Соблюдая сроки подачи рапорта, правильно оформляя документы и используя указанные контакты для уточнения деталей, каждый военнослужащий сможет воспользоваться предоставленными государством возможностями без потери льгот и гарантий.