Обязательное психиатрическое освидетельствование работников повышенного риска в 2026 году: бланки, адреса и пошаговая инструкция

Свежий список бланков и контактов для обязательного психиатрического освидетельствования работников повышенного риска в 2026 году

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

В 2026 году процедура обязательного психиатрического освидетельствования работников «повышенного риска» регулируется Приказом Минздрава РФ № 342н и рядом ведомственных документов. Ниже приведён актуальный перечень официальных бланков, которые используют медицинские организации и работодатели, а также контакты учреждений, где можно получить консультацию или пройти освидетельствование.


Основные виды бланков

1.1 Направление на обязательное психиатрическое освидетельствование

  • Утверждающий документ: Приложение № 2 к Приказу Минздрава РФ № 342н (в редакции 2023 г.).
  • Ключевые реквизиты:
    • Ф.И.О., дата рождения, SNILS работника;
    • Наименование организации-работодателя;
    • Вид вредных/опасных факторов (перечень из 7 групп приказа 342н);
    • Дата, печать и подпись врача-эксперта по гигиене труда.
  • Срок действия направления: 30 календарных дней со дня выдачи.

1.2 Информированное добровольное согласие работника

  • Форма Приложения № 4 к приказу № 342н.
  • Содержит разъяснение целей, объёма обследования и гарантий конфиденциальности.
  • Работник вправе отозвать согласие в любой момент до подписания заключения.

1.3 Решение врачебной психиатрической комиссии (ВПК)

  • Утверждающий документ: Приложение № 3 к приказу ФМБА России № 170н ( г.), несмотря на то, что приказ официально утратил силу, форма рекомендована к использованию до утверждения новой.
  • Обязательные графы:
    • № и дата протокола ВПК;
    • Состав комиссии (Ф.И.О. председателя и двух врачей-специалистов);
    • Диагноз (или отсутствие такового) по МКБ-10;
  • Количество экземпляров: 3 — для медорганизации, работодателя и работника.

1;4 Отказ от прохождения освидетельствования

  • Форма Приложения № 5 приказа 342н.
  • Фиксирует добровольный отказ; без него работодатель вправе отстранить сотрудника от работы на вредном участке.

Где получить бланки и пройти освидетельствование в 2026 г.

2.1 Федеральные и региональные центры

  1. ФГБУ «НИИ медицины труда» им. Е.Ф. Волковой» (Москва)

    Адрес: 105203, г. Москва, ул. Балтийская, 7.

    Тел.: +7 (495) -95-31-12

    Эл. почта: info@niimt.ru

    Сайт: niimt.ru
  2. Центр медицинских заключений «Альянс» (Москва)

    Запись: +7 (499) -31-52-92

    Онлайн-запись: cmzmedical.ru
  3. Филиал ФМБА России «Уральский центр охраны здоровья» (Екатеринбург)

    Адрес: 620142, г. Екатеринбург, ул. Вайнера, 25.

    Тел.: +7 (343) -77-10-00

2.2 Муниципальные психоневрологические диспансеры

  • По месту регистрации работодатель направляет сотрудника в государственное бюджетное учреждение здравоохранения с лицензией на осуществление психиатрической деятельности.
  • Найти ближайший диспансер можно через Госуслуги → Здоровье → Психиатрическая помощь.

2.3 Онлайн-сервисы для скачивания форм

  • «Кадровое дело» — раздел «Медицинские осмотры» (kdelo.ru)
  • CentrMag.ru — архив бланков 2022-2026 гг. (centrmag.ru)
  • КонсультантПлюс, официальные формы в актуальной редакции (consultant.ru)

Пошаговый алгоритм работодателя

  1. Шаг 1. Определить категорию «повышенного риска» по приложению № 1 приказа 342н.
  2. Шаг 2. Оформить направление (Приложение 2) и ознакомить работника под роспись.
  3. Шаг 3. Получить информированное согласие или отказ (Приложения 4 или 5).
  4. Шаг 4. В течение 20 дней направить сотрудника в аккредитованную медорганизацию.
  5. Шаг 5. Получить 3 экземпляра решения ВПК (Приложение 3) и хранить 75 лет.

Часто задаваемые вопросы

Может ли работодатель использовать старую форму ФМБА № 170н?

Да, до официального утверждения нового бланка Минздравом. Однако рекомендуется двойная проверка у территориального Роспотребнадзора.

Нужно ли проходить ВПК при переводе на другой «вредный» участок?

Да, если факторы риска отличаются от указанных в предыдущем заключении.

Какие штрафы за отсутствие заключения?

Для должностных лиц — до 5 000 ₽, для юрлиц — до 130 000 ₽ по ч. 3 ст. 6.3 КоАП РФ.


Контакты горячих линий и служб поддержки

  • Горячая линия Минздрава РФ: 8 (800) -50-06-03 (круглосуточно)
  • Телеграм-канал «Охрана труда и медосмотры»: @ohranamed
  • Электронная приёмная Роспотребнадзора: rospotrebnadzor.ru/feedback