Военнослужащий, заключивший контракт, может быть уволен только на основании закона. Ни гарнизон, ни командир не вправе «просто отпустить» — существует чёткий порядок, который защищает как права солдата, так и интересы государства. Ниже приведён исчерпывающий гид по всем основаниям, способам и подводным камням увольнения с военной службы по контракту.

Главные нормативные документы

• Федеральный закон № 53-ФЗ от «О воинской обязанности и военной службе» — статьи 51–54.
• Указ Президента РФ № 1237 от «Положение о порядке прохождения военной службы».
• Приказ Минобороны РФ № 404 от (ред. 2024 г.) — порядок заключения и расторжения контрактов.
• Приказ МО РФ № 660 от — аттестация и дисциплинарное взыскание при досрочном увольнении.

Все основания для увольнения

По инициативе военнослужащего

1. По истечении срока контракта
   — подаётся рапорт за 3 мес. до окончания;
   — командир в течение 30 дней обязан издать приказ о зачислении в запас.
2. По собственному желанию (досрочное)
   — возможно только по уважительным причинам (подпункт «з» п. 1 ст. 51 № 53-ФЗ);
   — к уважительным относятся: серьёзное заболевание близкого родственника, вступление в наследственные права, перевод супруга в другой регион и др.;
   — окончательное решение остаётся за командованием: «может быть уволен», но не «обязан».
3. По состоянию здоровья
   — направление на ВВК с рапортом;
   — заключение о категории годности «В» или «Д»;
   — при полном несоответствии контракт расторгается без согласия командования;
4. В связи с семейными обстоятельствами (многодетные, единственный кормилец)
   — требуется справка органов опеки;
   — действует мораторий на увольнение в период частичной мобилизации, но не распространяется на контрактников, проходивших службу до .

По инициативе командования

• Дисциплинарное расторжение — за грубые нарушения, преступления (подпункт «д» п. 1 ст. 51).
• Невыполнение условий контракта — по результатам аттестации (подпункт «в» п. 2 ст. 51).
• Приговор суда, при лишении свободы, звания или права госслужбы.

Обязательные (безусловные) случаи

Увольнение происходит вне зависимости от воли сторон:

• достижение предельного возраста;
• признание негодным по ВВК;
• ликвидация воинской части (перевод в другую не возможен).

Пошаговая инструкция увольнения

1. Рапорт, подаётся лично на имя непосредственного командира.
2. Служебная проверка — отдел кадров проверяет долги и материальное обеспечение.
3. Медкомиссия — если основание «по здоровью».
4. Аттестация — при досрочном увольнении по невыполнению условий;
5. Представление на увольнение — оформляется в УО ВС РФ (форма 14).
6. Приказ МО РФ — издаётся центральным органом (для офицеров) или командиром части (для прапорщиков/солдат).
7. Исключение из списков личного состава, день увольнения считается последним днём службы.
8. Воинский билет — вручается с отметкой о зачислении в запас.
9. Выплаты, в день увольнения выдаются:
   • зарплата за последний месяц;
   • единовременное пособие (до 7 окладов при выслуге >20 лет);
   • компенсация за неиспользованный отпуск;
   • сертификат на жилищный сертификат (при очереди).

Особые ситуации СВО и мобилизация

С действуют ограничения:

• контрактники, подписавшие контракт после этой даты, подают рапорт только по «особым основаниям» (тяжелая болезнь, смерть близкого и т.д.);
• для «многодетных» сохраняется право увольнения, но требуется решение специальной межведомственной комиссии.

Частые ошибки и способы защиты

Контакты для обращений и юридической помощи

• Бесплатная горячая линия МО РФ: ###-###-#### (круглосуточно).
• Единая служба правовой помощи Минобороны: +7 (495) -93-02-80 (пн–пт 09:00–18:00).
• Военная прокуратура РФ:
  • официальный сайт: voenprok.gov.ru;
  • телефон доверия: ###-###-####.
• Гарнизонные суды: адрес и телефон суда определяются по месту дислокации части. Полный реестр на сайте www.gvsud.ru.
• Частные военные юристы:
  • «Военадвокат» — Москва: +7 (925) -72-49-22, +7 (968) -63-91-63;
  • «Военный юрист в СПб» — группа VK vk.com/milspb;
  • Самара & Москва — адвокат А.В. Романов: +7 (917) -10-55-10.
• Госуслуги: через личный кабинет можно подать жалобу на действия командования (раздел «Написать обращение» → «Минобороны»).

Полезный совет: начните с военного комиссариата по месту жительства — там хранится личное дело и могут подсказать, как грамотно оформить первый рапорт.

Увольнение с военной службы по контракту — это строго регламентированный процесс, где ваши права и обязанности прописаны в законе. Соберите документы, подайте рапорт вовремя и при необходимости обратитесь за юридической поддержкой. Главное — действовать спокойно и в рамках закона.