Пошаговый алгоритм бронирования военнообязанных по новым правилам 2025 года

С 21 марта 2025 новый порядок бронирования военнообязанных: старые решения аннулированы, вот свежий алгоритм для кадровика

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

С 21 марта 2025 года действует новый порядок бронирования военнообязанных, оформленный Постановлением Правительства РФ от № 766с.
Все решения, выданные до 5 июня 2024 года, утратили силу. Ниже приведён актуальный алгоритм для кадровика и ответственного за воинский учёт.

Шаг 1. Назначить ответственного за воинский учёт

  • Оформите приказ по компании (форма не регламентирована).
  • Внесите Ф. И. О. и должность ответственного в карточку организации МО (форма № 7).

Шаг 2. Подготовить пакет документов

  1. Индивидуальный список сотрудников (по форме Приложения 1 к Постановлению):
    • Ф. И. О. полностью;
    • дата и место рождения;
    • серия и номер паспорта;
    • категория годности;
    • ВУС (военно-учётная специальность);
    • должность в компании;
    • подразделение;
    • основание для бронирования (п.п. 3–7 Постановления).
  2. Копия приказа о назначении ответственного.
  3. Справка о среднесписочной численности за последний месяц.
  4. Копии документов, подтверждающих критическое значение организации (приказы Минобороны, Минпромторга, ФСТЭК и др.).

Шаг 3. Согласовать проект приказа о бронировании

Отправьте проект приказа (Приложение 2) в:

  • Территориальный военкомат по месту регистрации головного офиса.
  • Управление (отдел) Минобороны субъекта РФ через портал gosuslugi.ru или лично.

Шаг 4. Получить решение о бронировании

Срок рассмотрения Кто выдаёт Форма
до 15 рабочих дней Руководство субъектового управления Минобороны Приказ по форме Приложения 3

Шаг 5. Поставить работников на воинский учёт в организации

Для новых сотрудников, впервые поступающих к вам:

  1. Проверьте военный билет и отметку о снятии с учёта в прежнем военкомате.
  2. В течение 2 недель направьте уведомление о приёме (форма № 6-1) в военкомат.
  3. Заполните личную карточку военнообязанного (форма № 9) и журнал учёта (форма № 12).

Шаг 6. Ежемесячно актуализируйте списки

  • До 10-го числа каждого месяца отправляйте изменения в военкомат (увольнение, приём, изменение ВУС и т.д.).
  • Храните документы не менее 5 лет.

Контакты для обращений

Единый федеральный телефон: ###-###-#### (горячая линия Минобороны РФ).
Электронная приёмная: voenkomat@mil.ru

Региональные военные комиссариаты

  • Москва и МО
    125284, г. Москва, 3-й Хорошёвский проезд, д. 12
    Тел.: +7 (495) -94-92-20
  • Санкт-Петербург и ЛО
    197374, г. Санкт-Петербург, ул. Мебельная, д. 29
    Тел.: +7 (812) -45-17-11
  • Новосибирская область
    630099, г. Новосибирск, ул. Станционная, д. 32
    Тел.: +7 (383) -27-00-10

Основные ошибки и как их избежать

  1. Ошибка: отправка списка без подписи руководителя.
    Решение: ставьте печать и подпись на каждом листе.
  2. Ошибка: просрочка уведомлений о приёме/увольнении.
    Решение: создайте календарь напоминаний в 1С или Excel.
  3. Ошибка: отсутствие приказа о назначении ответственного.
    Решение: при первом обращении в военкомат приложите копию приказа.

Помните: нарушение новых правил влечёт штрафы до 500 000 ₽ на компанию и до 5 000 ₽ на должностное лицо. Своевременное бронирование защитит бизнес и сотрудников.