Повестки на работу: что делать работодателю и призывнику в 2026 году

Узнай, когда ждать повестку в 2026: официальные окна апрель-июль и октябрь-декабрь, плюс внезапные «сюрпризы»

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Дата актуализации: 16:57:14 ()


Как часто приходят повестки и по каким графикам

График рассылки повесток в 2026 году стал более предсказуемым благодаря единому реестру повесток.

  • Регулярные призывные кампании: апрель — июль и октябрь, декабрь (утверждено Госдумой в октябре 2025 г.).
  • Внеочередные повестки: возможны в любое время для:
    • проверки персональных данных;
    • медкомиссии при изменении категории годности;
    • срочных мероприятий (например, мобилизационные сборы).
  • Электронные повестки: поступают круглосуточно, считаются вручёнными через 7 суток после появления в личном кабинете на Госуслугах.

Почему повестки могут приходить именно на рабочее место

Законодательство позволяет вручать повестку:

  1. Лично в руки военнообязанному в любое время (ст. 31 Закона «О воинской обязанности»).
  2. Через работодателя — если адрес проживания неизвестен или гражданин скрывается.
  3. Электронно, через Единый реестр повесток, привязанный к учётной записи на портале Госуслуги.

Важно: если повестка пришла в организацию, руководство обязано незамедлительно передать её работнику и поставить в известность военкомат о вручении (письменное уведомление в течение 24 ч).

Что делать работодателю при получении повестки

Шаг Что делать Срок
1 Зарегистрировать входящий документ в журнале входящей корреспонденции В день получения
2 Вручить повестку под роспись сотруднику или его доверенному представителю В течение 1 рабочего дня
3 Отправить в военкомат скан/копию акта вручения или опись с подписями В течение 24 ч
4 Освободить сотрудника от выполнения трудовых обязанностей в день явки В день, указанный в повестке

Что грозит, если игнорировать повестку

  • Административный штраф от 500 до 3 000 ₽ (КоАП, ст. 21.5).
  • Уголовная ответственность по ст. 328 УК РФ — до 2-х лет лишения свободы.
  • Временные ограничения через Единый реестр:
    • запрет на выезд из России;
    • невозможность оформить загранпаспорт;
    • ограничения на регистрацию автомобиля и недвижимости.

Ограничения снимаются в течение суток после явки в военкомат.

Как проверить, пришла ли электронная повестка на работу

  1. Авторизоваться на сайте Госуслуги.
  2. Перейти в раздел «Воинский учёт» → «Повестки и оповещения».
  3. Есть новая повестка? Скачайте PDF и распечатайте для бухгалтерии/HR.
  4. Нет доступа к Госуслугам? Проверьте электронную почту и мобильное приложение «Госуслуги», туда тоже поступают push-уведомления.

Контакты для обращений

Если вам нужна помощь по вопросам повесток, воинского учёта или правовой поддержки, обращайтесь:

  • Единая справочная служба реестра повесток

    Телефон: ###-###-#### (звонок по России бесплатный)

    Сайт: реестрповесток.рф
  • Горячая линия Минобороны РФ

    Телефон: ###-###-####

    Режим работы: круглосуточно
  • Центр правовой помощи призывникам «ПризываНет»

    Телефон: ###-###-####

    Email: help@prizyvanet.ru

    Сайт: prizyvanet.ru
  • Единый портал Госуслуг

    Техподдержка: ###-###-####

    Онлайн-чат в личном кабинете

Краткий чек-лист для HR и бухгалтеров

  1. Назначьте ответственного сотрудника за приём повесток.
  2. Ведите журнал регистрации с колонками: дата, ФИО, номер повестки, подпись получателя.
  3. Сканируйте документы и храните электронные копии не менее 5 лет.
  4. Своевременно уведомляйте военкомат о вручении.
  5. Не штрафуйте сотрудников за пропуск рабочего дня, указанного в повестке.

Помните: своевременная явка по повестке и корректное взаимодействие работодателя с военкоматом защитит как права сотрудника, так и саму компанию от штрафов и проверок.


Информация подготовлена по материалам BBC News Russian, ГАРАНТ.РУ, РБК, Lenta.ru и официальных ресурсов Единого реестра повесток.