Нередко при устройстве на новую работу кадровая служба требует от соискателя предъявить военный билет, а затем оставляет его «на хранение»․
Согласно закону, это незаконно, поскольку военный билет является личным документом гражданина и может храниться только у самого военнообязанного․
Далее мы разберёмся, почему работодатель не имеет права забирать военный билет, как вернуть документ и куда жаловаться при отказе․
Почему военный билет не должны забирать при приёме на работу
- Личный документ․ Военный билет подтверждает правовой статус гражданина в воинском учёте․ Его обязан носить сам военнообязанный (ст․ 5 Закона РФ № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»)․
- Осмотр документа, а не изъятие․ Работодатель вправе ознакомиться с военным билётом и даже сделать ксерокопию, но не может оставлять оригинал․
- Статья 65 ТК РФ․ Перечень обязательных документов при приёме на работу военный билет не входит․ Его отсутствие не является законным основанием для отказа в трудоустройстве․
- Письма Роструда․ Ведомство неоднократно разъясняло: «отсутствие военного билета не может служить препятствием для заключения трудового договора» (письмо Роструда от )․
Что делать, если военный билет всё-таки забрали
Напишите заявление в отдел кадров
Образец заявления:
«Прошу вернуть мне мой военный билет № ___ серии ___ в связи с тем, что он является личным документом․ Согласно ст․ 65 ТК РФ и разъяснениям Роструда, предъявление военного билета не влечёт передачу его работодателю․»
Обратитесь в военкомат
Если работодатель удерживает билет, военный комиссариат обязан принять меры и выдать дубликат или потребовать немедленного возврата оригинала․
Подайте жалобу в трудовую инспекцию
- Онлайн-форма Роструда: https://онлайнинспекция․рф
- Телефон горячей линии: ###-###-#### (круглосуточно, бесплатно)
- Личный приём: адрес вашего территориального отдела ГИТ можно найти на сайте Роструда
Обратитесь в прокуратуру
При систематических нарушениях со стороны работодателя (например, массовое изъятие военных билетов) прокуратура может возбудить административное дело по ч․ 1 ст․ 5․27 КоАП РФ․
Контакты для обращений и подачи жалоб
Федеральные органы
- Роструд
- Официальный сайт: https://rostrud․gov․ru
- Горячая линия: ###-###-####
- Онлайн-обращение: https://онлайнинспекция․рф
- Прокуратура РФ
- Официальный сайт: https://genproc․gov․ru
- Приёмная: +7 (495) -87-71-12
- Онлайн-приёмная: https://ipriem․genproc․gov․ru
Региональные контакты (пример для Москвы)
- Государственная инспекция труда по г․ Москве
Адрес: 115582, г․ Москва, ул․ Подольских Курсантов, д․ 3, к․ 1
Телефон: +7 (495) -43-91-20
Электронная почта: git77@rosmintrud․ru - Московский городской военный комиссариат
Адрес: 121059, г․ Москва, ул․ Барклая, д․ 8
Телефон: +7 (499) -40-10-11
Юридические и общественные организации
- «Альянс трудящихся» – юридическая консультация по трудовым спорам
Телефон: ###-###-#### (бесплатно по РФ)
Сайт: https://trudohran․ru - Общероссийский профсоюз «Единство»
Телефон: ###-###-####
Сайт: https://profunity․ru
Экстренные шаги, если работодатель отказывает в возврате
- Фиксация факта: сохраните переписку (email, мессенджеры), запишите разговор диктофоном (если законно в вашем регионе)․
- Составьте акт: сфотографируйте копию приказа о хранении военных билетов, если таковой есть․
- Одновременно подайте заявления:
- В ГИТ (трудовая инспекция)
- В военкомат по месту жительства
- Обратитесь в суд: подайте иск о незаконном удержании личного документа и компенсации морального вреда․
Военный билет принадлежит только вам․ Любое его изъятие без вашего согласия – нарушение закона․
Не бойтесь отстаивать свои права: сначала мирным путём через заявление в кадры, затем через военкомат, ГИТ или суд․
Используйте приведённые выше контакты и шаги, чтобы быстро вернуть документ и привлечь нарушителя к ответственности․