Пример рапорта на увольнение из вс рф по окончанию контракта

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Что такое рапорт на увольнение по окончанию контракта по Указу 580дсп

Рапорт на увольнение по окончанию контракта по Указу 580дсп — это официальное обращение военнослужащего к командиру воинской части с просьбой уволить его с военной службы после истечения срока действия контракта․ Основанием служит Указ Президента РФ № 580дсп от г․, который дополнительно регламентирует порядок увольнений в период мобилизации или военного положения․

Краткая инструкция: как составить рапорт

  1. Указать адресата: должность, звание, Ф․ И․ О․ командира части․
  2. Указать заявителя: свои воинское звание, должность, Ф․ И․ О․
  3. Изложить основание: окончание срока контракта (пп․ «б» п․ 1 ст․ 51 ФЗ-53)․
  4. Приложить документы: копии свидетельств о рождении детей, справки и т․ д․
  5. Подписать и указать дату․

Полный образец рапорта (вариант 1)

Ниже приведён расширенный пример, который можно адаптировать под конкретную ситуацию․

КОМАНДИРУ (НАЧАЛЬНИКУ УПРАВЛЕНИЯ) ВОЙСКОВОЙ ЧАСТИ № 00000
полковнику Пупкину П․ П․

Рапорт

Прошу Вас уволить меня, Иванова Ивана Ивановича, ефрейтора Иванова Ивана Ивановича, с военной службы в связи с тем, что я подлежу увольнению в соответствии с подпунктом «б» пункта 1 статьи 51 Федерального закона РФ от 28 марта 1998 г․ № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» по истечении срока военной службы по контракту․

Дата окончания моего контракта: 00 декабря 2023 года․

На основании пп․ «б» п․ 3 ст․ 34 Положения о порядке прохождения военной службы, утверждённого Указом Президента РФ № 1237 от , военнослужащий подлежит увольнению с военной службы по истечении срока действия контракта․

Прошу реализовать моё увольнение в соответствии с Указом Президента № 580дсп от г․

  • Прошу провести аттестационную комиссию ввиду исключительных обстоятельств: на иждивении четверо несовершеннолетних детей․
  • Прошу произвести подсчёт выслуги лет и уведомить меня письменно․
  • Прошу предоставить отпуска и дополнительные дни отдыха последовательно, без перерыва, до дня исключения из списков части․
  • Прошу обеспечить полным денежным довольствием, продовольственным и вещевым имуществом вплоть до дня исключения из списков․
  • На прохождение военно-врачебной комиссии прошу (не направлять / направить)․
  • Личное дело прошу направить в отдел Военного комиссариата г․ Москвы (указать точный адрес)․

Прошу предоставить письменный аргументированный ответ в соответствии со ст․ 115 Дисциплинарного устава ВС РФ и Федеральным законом № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан»․

В случае нарушения моих прав буду вынужден обращаться в органы военной прокуратуры и вышестоящие инстанции․

Должность, часть или управление, звание
г․
Подпись

Альтернативный пример: рапорт на увольнение по собственному желанию

Если контракт ещё не завершён, но есть уважительные причины (состояние здоровья семьи, нехватка средств и т․ д․), используют формулировку «по собственному желанию» на основании п․ 6 ст․ 51 ФЗ-53․ Детальное описание причин и приложение подтверждающих документов обязательно․

Чек-лист перед подачей рапорта

  • Убедитесь, что дата окончания контракта указана корректно․
  • Соберите все необходимые копии документов (свидетельства о рождении детей, медицинские заключения и т․ д․)․
  • Сделайте 2 экземпляра рапорта: один передаёте в канцелярию, на втором проставьте отметку о приёме․
  • Отслеживайте 30-дневный срок ответа по ФЗ-59․
  • При необходимости консультируйтесь с военным юристом․

Контакты для консультаций и помощи

  • Академия ФСО «Клуб выпускников»
    RuTube |
    YouTube |
    ВКонтакте |
    Telegram
  • Адвокатское бюро «Кацайлиди и партнеры»
    Адрес: г․ Екатеринбург, ул; Коминтерна, 16, оф․ 103
    Тел․: +7 (343) -43-94-34
    Читать статью и записаться на консультацию

Грамотно составленный рапорт — это первый шаг к законному и своевременному увольнению․ Используйте официальные шаблоны, корректно ссылайтесь на нормативные акты и не забывайте отстаивать свои права законными методами․