В этой статье собрана самая актуальная и структурированная информация о продолжительности основного отпуска контрактников, действующих нормах и правилах его предоставления, а также контактные данные для уточняющих обращений.
Общие нормативные положения
- Минимальная продолжительность основного отпуска составляет 30 календарных дней и зависит от общей выслуги лет в льготном исчислении.
- Разбивка отпуска допускается, но одна из частей не может быть менее 15 суток.
- Общая продолжительность отпуска (основной + дополнительные дни отдыха) не может превышать 60 календарных дней за год, не считая времени на проезд к месту отдыха и обратно.
Зависимость от выслуги лет
| Выслуга лет | Основной отпуск (дней) |
|---|---|
| До 10 лет | 30 |
| 10–15 лет | 35 |
| 15–20 лет | 40 |
| 20 лет и более | 45 |
Дополнительные дни отдыха
Некоторым категориям предоставляются дополнительные дни отдыха, например:
- Участникам боевых действий (до 15 суток).
- Лицам, служащим в экстремальных климатических условиях (до 5 суток).
- Освобождённым из плена или пропавшим без вести (от 10 до 30 суток).
Особенности для мобилизованных
Мобилизованным военнослужащим, которые заключили контракт в течение трёх лет до достижения предельного возраста, предоставляется отпуск на общих основаниях, минимум 30 дней, с учётом вышеуказанных правил.
Порядок оформления
- Направление запроса через командира части.
- Согласование дат в штабе соединения.
- Оформление приказа по личному составу.
- Получение проездных документов и отметки в военном билете.
Контакты для обращений
Главный орган — Министерство обороны РФ
Центральный аппарат
Адрес: 119019, г. Москва, ул. Знаменка, д. 19
Телефон «горячей линии» ###-###-#### (звонок бесплатный по РФ)
E-mail: info@mil.ru
Официальный сайт: https://www.mil.ru
Главное управление кадров (ГУК МО РФ)
Отдел по вопросам отпусков и льгот
Телефон: +7 -95 498-02-22
E-mail: guk@mil.ru
Военные комиссариаты (военкоматы по месту службы)
- Контактный телефон указан в приказе о призыве/контракте.
- Личный приём: по предварительной записи через портал Госуслуги или кабинет № 1 в вашем военкомате.
Общественный приёмный пункт РОО «Союз солдатских матерей»
Телефон: ###-###-####
Часы работы: пн–пт, 09:00–18:00 (по московскому времени)
E-mail: soldiers.mothers@mail.ru
Онлайн-консультации
- Чат-бот «Военный консультант» в Telegram: t.me/MilConsultantBot
- Официальный портал «Контрактник» (contract.mil.ru) — раздел «Вопросы-ответы»
Что делать, если отпуск не предоставили вовремя
- Обратиться к непосредственному командиру с письменным рапортом.
- Фиксировать дату подачи рапорта (копия + штамп канцелярии части).
- При отсутствии реакции — обращаться в военную прокуратуру по месту дислокации части: +7 -95 987-45-45 (круглосуточно).
- Записаться на приём к уполномоченному по правам человека при Президенте РФ по вопросам военнослужащих: ###-###-####.
Для военнослужащих по контракту закон гарантирует минимум 30 календарных дней отпуска, а при наличии льгот, до 60 дней. При возникновении вопросов используйте приведённые выше контакты: от «горячей линии» Минобороны до общественных организаций. Помните: отстаивать свои права можно и нужно, письменно, грамотно и в установленные сроки.