Увольнение с военной службы всегда требует точного соблюдения процедур и документооборота.
Рапорт на увольнение по конкретной статье — это официальное заявление‚ в котором военнослужащий просит командование прекратить его службу на основании законодательства РФ или Украины.
Ниже вы найдёте разбор всех распространённых оснований‚ образцы документов‚ пошаговые инструкции и контакты юристов для оперативной помощи.
Какие существуют основания для увольнения по статье
Российская Федерация
- Статья 51 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»:
- истечение срока контракта;
- по состоянию здоровья (подпункт «в»);
- семейные обстоятельства (подпункт «д»);
- утрата доверия вследствие коррупционного правонарушения (вносится в реестр по Закону № 273-ФЗ).
Украина (ВСУ)
- Закон Украины «О воинской обязанности и военной службе»‚ статья 26:
- истечение срока контракта;
- семейные обстоятельства (подпункт «к» п. 2 ч. 5 ст. 26);
- состояние здоровья (подпункт «б»);
- отказ от прохождения службы в условиях военного положения, только через суд (особый порядок).
Пошаговая инструкция по подаче рапорта
- Определите основание и подпункт статьи.
Например‚ «подпункт «в» пункта 1 статьи 51 Федерального закона № 53-ФЗ». - Соберите пакет документов:
- медицинское заключение ВКК (при увольнении по здоровью);
- копии свидетельств о рождении детей‚ справка с места жительства супруга (при семейных обстоятельствах);
- копия контракта и военного билета.
- Составьте рапорт.
Используйте официальный бланк части или формат А4. - Подайте через прямого командира.
Один экземпляр регистрируется в канцелярии части‚ второй остаётся у вас с отметкой о приёме. - Отслеживайте сроки.
Уполномоченный орган имеет до 30 дней на принятие решения по РФ и до 15 дней по Украине.
Образцы рапортов
Увольнение по истечении контракта (РФ)
Командиру войсковой части 00000 от капитана Иванова И.И. д/ч: 123456 Рапорт Прошу уволить меня‚ капитана Иванова Ивана Ивановича‚ с военной службы в запас в связи с истечением срока контракта‚ подписанного «___» ________ 20___ г.‚ на основании подпункта «б» пункта 1 статьи 51 Федерального закона от № 53-ФЗ. «15» марта 2026 г. _____________ /Иванов И.И./
Увольнение по семейным обстоятельствам (ВСУ)
Командиру військової частини А0000 від сержанта Петренка А.В. в/ч: 987654 Рапорт Прошу звільнити мене‚ сержанта Петренка Андрія Васильовича‚ із військової служби у Збройних Силах України на підставі підпункту «к» пункту 2 частини 5 статті 26 Закону України «Про військову службу та військовий обов’язок» у зв’язку з неможливістю проживання членів моєї сім’ї за місцем служби за медичними показаннями (додаються довідки лікарської комісії). «15» березня 2026 р. _____________ /Петренко А.В./
Частые ошибки и как их избежать
- Неверное основание. Перепроверьте номер статьи и подпункт в последней редакции закона.
- Не хватает документов. ВКК или справка ЖКЭХ должна быть не старше 10 дней.
- Отсутствие регистрационного номера. Всегда просите канцелярию поставить входящий номер.
- Не согласованы даты. Дата контракта и дата подачи рапорта должны совпадать по логике.
Сроки и последующие шаги
| Этап | РФ‚ дней | Украина‚ дней |
|---|---|---|
| Рассмотрение рапорта командованием части | до 10 | до 5 |
| Решение вышестоящего органа (округ/командование виду ВС) | до 30 | до 15 |
| Оформление приказа и выдача документов | до 3 | до 2 |
После издания приказа в течение 3 дней вы получаете:
- военный билет с отметкой об увольнении;
- справку о доходах (2-НДФЛ или аналог);
- копию приказа.
Контакты для получения юридической помощи
-
Россия
- «АБ Кацайлиди и партнёры» — военный юрист‚ Москва
Тел.: +7 (495) -23-45-67
Сайт: katsaylidi.ru - Центральный военный комиссариат
Тел.: +7 (495) -66-88-55
- «АБ Кацайлиди и партнёры» — военный юрист‚ Москва
- Украина
- Онлайн-консультация адвоката по военному праву
Telegram: @military_law_ua
Email: info@militarylaw.ua - Территориальный центр комплектования и соцподдержки (ТЦК) — по месту регистрации
- Онлайн-консультация адвоката по военному праву
Очень важно: при любых сомнениях обратитесь к военному юристу до подачи рапорта‚ чтобы избежать отказа и ускорить процесс.