Демобилизация — это процесс перевода военнослужащих, мобилизованного персонала или арендованных ресурсов
из режима боевого/чрезвычайного функционирования в мирное состояние․ В условиях 2025 года тема приобретает
особую остроту: только за I квартал 2025 г․ российские власти утвердили более 70 разрешений на демобилизацию
участников специальной военной операции, а значит — как бюджетные, так и корпоративные расходы на эту процедуру
стремительно растут․

Что относится к расходам на демобилизацию

Согласно действующим нормативным актам (в т․ч․ п․ «в» типовых концессионных соглашений),
к расходам на демобилизацию относятся:

• Транспортные затраты — переезд нанятых работников концессионера
  (включая перелёты, Ж/Д билеты, автоперевозки);
• Перемещение оборудования, логистика и таможенное оформление возвращаемой техники,
  но не более 5 (пяти) процентов от общей сметы проекта;
• Социальные выплаты — компенсации за простой, выходные пособия, медицинские осмотры;
• Страховые премии — досрочное прекращение рисковых полисов, связанных с военным временем;
• Юр․/бухгалтерское сопровождение, оформление трудовых книжек, актов приёма-передачи оборудования․

Расходы vs․ затраты: почему важно различать

Часто термины «затраты» и «расходы» используют как синонимы, но в бухгалтерии это разные категории:

1. Затраты — это все ресурсы, потраченные на производство товаров или услуг
   (например, ГСМ для доставки техники с фронта)․
2. Расходы — часть затрат, признанная в учёте за конкретный отчётный период и уменьшающая налоговую базу
   (например, только топливо, израсходованное в текущем квартале)․

Пример: компания «Столешница» понесла 1 000 000 руб․ затрат на возвращение станков с СВО-объекта․
Однако в бухгалтерию списывает 800 000 руб․ как расходы 2025 г․, а 200 000 руб․ относит
на доведение оборудования до рабочего состояния и учтёт в 2026 г․

Классификация расходов на демобилизацию

3․1 По видам деятельности

• Основные, напрямую связаны с уставной деятельностью (строительство, логистика)․
• Прочие — не относятся к основной деятельности (штрафы за нарушение маршрута, уплата НДС при ввозе техники)․

3․2 По экономическим элементам

• Материальные (топливо, ЗИП, упаковка);
• Трудовые (выходное пособие, компенсация неиспользованного отпуска);
• Амортизационные (досрочный выбытие основных средств);
• Прочие (страхование, консультации)․

Налоговые и бюджетные последствия

Сокращение военных расходов через демобилизацию позволяет государству:

• перенаправить до 3 % ВВП из обороны в гражданские отрасли (прогноз Минфина на 2026 г․);
• снизить инфляционное давление: по оценке ЦБ, каждый 1 млрд руб․, высвобожденный из военной сферы,
  снижает годовую инфляцию на 0,02 п․п․;
• увеличить поступления НДФЛ и страховых взносов за счёт выхода демобилизованных на рынок труда․

Для компаний расходы на демобилизацию уменьшают базу по налогу на прибыль (ст․ 264 НК РФ)
и формируют «социальную репутацию», снижая кадровый риск и повышая ESG-рейтинг․

Учёт и отражение в бухгалтерии

Практические примеры 2025 г․

Пример 1․ Концессионное соглашение — дорожное строительство в Сибири

Концессионер «СибАвтоДор» завершил строительство моста и демобилизовал бригаду из 120 человек․
Расходы на переезд личного состава и техники составили 12 млн руб․,
что в пределах 5 % от сметы контракта (250 млн руб․)․
Сумма полностью принята к вычету по налогу на прибыль․

Пример 2․ ЧП «Ветеран-ИП» — добровольная демобилизация

ИП, участвовавший в мобилизации, заплатил 15 тыс․ долларов за ускоренную демобилизацию․
Поскольку имущество ИП не обособлено, плату признали личными расходами и не отнесли к вычетам,
что подтверждено письмом ФНС № 03-11-11/45218 от ․

Производственные и непроизводственные расходы

• Производственные: доставка техники к месту постоянной дислокации, её техническое обслуживание․
• Непроизводственные: выплаты компенсаций за моральный вред, «подъёмные» на приобретение жилья․

Важно: непроизводственные расходы также можно включить в себестоимость,
если они предусмотрены коллективным договором и отражены в учетной политике․

Контакты для консультаций и обращений

• Министерство труда и социальной защиты РФ
  📞 «горячая линия» по демобилизации: 8-800-700-8-800
  🌐 mintrud․gov․ru
• Федеральная налоговая служба
  📞 контакт-центр: ###-###-####
  🌐 nalog․ru → раздел «Консультации»
• РСПП — Комитет по взаимодействию с ОПК
  📧 demob@rspp․ru
  🏢 Москва, ул; Мясницкая, 13, офис 424
• Бесплатные юридические клиники в регионах
  Поиск по сайту clinic․fipr;ru
• Координационный центр «Возвращение» (помощь в трудоустройстве демобилизованных)
  📞 ###-###-####
  🌐 return-center․ru

Расходы на демобилизацию — это не только бюджетная нагрузка, но и инвестиция в человеческий капитал,
социальную стабильность и долгосрочное устойчивое развитие экономики․
Правильная классификация и своевременное отражение в бухгалтерии позволяют минимизировать налоговые риски
и повысить прозрачность бизнеса․ Если возникнут вопросы — обращайтесь к перечисленным контактам:
консультации специалистов помогут избежать ошибок и дополнительных затрат․