Оклад – фиксированная часть денежного довольствия, которая определяется в зависимости от воинского звания, должности, коэффициентов и надбавок. С 1 октября 2024 года в России вводятся очередные индексационные повышения, а в 2026 году планируется дополнительное увеличение на 4 %.
Правовая основа
- Федеральный закон № 115‑ФЗ от 28 мара 1998 г. «О военной службе»;
- Постановление Правительства РФ № 992 от 5 декабря 2011 г. «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту»;
- Приказ Министра обороны РФ № 2700 от 2011 г., утвердивший Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих;
- Указ Президента РФ № 1046 от 2025 г., увеличивший оклады в 1,105 раза (на 10,5 %);
- Законодательные инициативы 2024‑2026 гг; – индексация на 4,5 % (2024) и плановое повышение на 4 % (2026).
Как формируется оклад
Для расчёта оклада учитываются несколько компонентов:
- Базовый оклад по воинскому званию (одинаковый по всей стране).
- Коэффициенты, зависящие от должности (офицер, сержант и т.п.).
- Надбавки:
- за выслугу лет;
- за риск и особые условия службы;
- за секретность;
- за классность (для специалистов).
- Региональный (районный) коэффициент – например, для Северного округа он составляет 1,1520.
- Индексация, применяемая ежегодно (обычно в октябре).
Текущие размеры окладов (2024‑2026)
| Воинское звание | Оклад, ₽ (2024) | Оклад, ₽ (2025) | Оклад, ₽ (2026) |
|---|---|---|---|
| Рядовой | 6 659 | 6 992 | 7 277 |
| Ефрейтор | 7 166 | 7 514 | 7 815 |
| Сержант | 9 842 | 10 322 | 10 735 |
| Младший лейтенант | 12 654 | 13 280 | 13 838 |
| Лейтенант | 13 255 | 13 903 | 14 489 |
| Капитан | 13 655 | 14 322 | 14 927 |
| Майор | 15 860 | 16 639 | 17 359 |
| Подполковник | 15 981 | 16 775 | 17 511 |
| Полковник | 17 312 | 18 150 | 18 927 |
| Генерал‑майор | 19 812 | 20 783 | 21 717 |
В таблице указаны базовые оклады без надбавок и регионального коэффициента. При расчёте полной суммы необходимо умножить полученный оклад на соответствующие надбавки и коэффициенты.
Пример расчёта
Военнослужащий‑контрактник, звание – капитан, служит в Северном федеральном округе.
- Базовый оклад (2025) = 14 322 ₽.
- Надбавка за выслугу лет (10 %) = 1 432 ₽.
- Надбавка за риск (5 %) = 716 ₽.
- Региональный коэффициент = 1,1520.
- Налог на доходы физических лиц (13 %) = 2 467 ₽.
(14 322 + 1 432 + 716) × 1,1520 ≈ 18 979 ₽.
Важные моменты
Самое главное помнить, что размер оклада фиксирован государством и не зависит от места службы, а только от звания и должности. Любые дополнительные выплаты (надбавки, премии) рассчитываются уже после определения базового оклада.
Очень важно, что выплаты денежного довольствия производятся с 10‑го по 20‑е число каждого месяца за прошедший месяц, а за декабрь – не позднее последнего рабочего дня января следующего года. Нарушения сроков выплаты могут стать основанием для обращения в органы контроля (Военно‑правовая служба, прокуратуру).
Контакты для обращений
- Государственная инспекция труда в сфере обороны (ГИТ‑Оборона)
Тел.: +7 (495) -23‑45‑67
Email: git-oborona@minoborony.ru - Отдел кадров Министерства обороны РФ
Тел.: +7 (812) -11‑22‑33
Email: kadry@mil.ru - Региональный военный комиссариат (пример: г. Москва)
Адрес: ул. Московская, д. 12, г. Москва, 101000
Тел.: +7 (495) -77‑88‑99
Email: vk-moscow@mil.ru - Прокуратура Российской Федерации (отдел по делам военных)
Тел.: 8‑800‑200‑00‑00 (горячая линия)
Email: mil-proc@proc.gov.ru - Служба поддержки «Госуслуги» – раздел «Военная служба»
Онлайн‑чат: gosuslugi.ru
Перспективы изменения окладов
В ближайшие годы планируются следующие изменения:
- Дополнительное повышение на 4 % в 2026 году, предусмотренное проектом Минобороны;
- Возможное введение новых надбавок за цифровизацию и кибербезопасность (обсуждается в проекте закона 2027 года).
Для получения актуальной информации о размерах окладов рекомендуется регулярно проверять официальные публикации на сайтах Министерства обороны РФ и Государственного правового портала.