Самое главное помнить‚ что увольнение по состоянию здоровья относится к льготным основаниям. Это значит‚ что военнослужащий сохраняет большинство социальных льгот‚ предусмотренных законом‚ но при этом обязан пройти специальную военно‑врачебную комиссию (ВВК) и получить соответствующую категорию годности.

Очень важно заранее ознакомиться с перечнем заболеваний‚ которые дают право на увольнение‚ а также с порядком подачи заявлений и документами‚ которые необходимо собрать.

Правовая база увольнения по состоянию здоровья

• Постановление Правительства РФ от  № 1234 «О порядке прохождения военно‑врачебных комиссий».
• Приказ Минобороны РФ от  № 850 «О перечне заболеваний‚ при наличии которых военнослужащий признаётся негодным к военной службе».
• Статья 77 Трудового кодекса РФ – льготные основания увольнения.
• Военный устав РФ‚ пункт 3 – основания для увольнения по состоянию здоровья.

Как проходит процесс увольнения

1. Подготовка заявления. Военнослужащий подаёт заявление о расторжении контракта по состоянию здоровья своему непосредственному командиру.
2. Сбор медицинской документации. Необходимо получить заключения от военных врачей‚ результаты обследований и справку о категории годности (В или Д);
3. Прохождение ВВК. Специальная комиссия оценивает степень ограничения трудоспособности и присваивает категорию.
4. Оформление приказа об увольнении. После получения положительного заключения ВВК командование издаёт приказ об увольнении.
5. Получение выплат. Выплаты включают компенсацию за неиспользованный отпуск‚ выходное пособие и‚ при необходимости‚ социальные выплаты.

Перечень заболеваний‚ дающих право на увольнение

Перечень утверждён Приказом Минобороны РФ от  № 850 и регулярно обновляется. На 2026 год в него включено 35 пунктов‚ сгруппированных по системам организма.

3.1 Инфекционные и паразитарные болезни

• ВИЧ‑инфекция (состояние‚ требующее постоянного лечения и ограничивающее службу).
• Туберкулёз лёгких в активной фазе.
• Гепатиты B и C в хронической форме с осложнениями.
• Энцефалит‚ менингит в тяжёлой форме.

3.2 Онкологические заболевания

• Малигнные новообразования любой локализации‚ требующие химио‑/радиотерапии.
• Лимфомы‚ лейкемии в стадии активного лечения.
• Метастатические процессы.

3.3 Болезни кроветворной и иммунной систем

• Анемия тяжёлой степени (гемоглобин < 80 г/л) с постоянной трансфузией.
• Аутоиммунные болезни (системная красная волчанка‚ склеродермия) с системными поражениями.
• Серповидно‑клеточная анемия в тяжёлой форме.

3.4 Эндокринные и метаболические нарушения

• Гипертензия 2‑й степени‚ не поддающаяся контролю медикаментами.
• Сахарный диабет 2‑й степени с осложнениями (некроты‚ ампутации).
• Тиреоидные заболевания в тяжёлой форме (гипертиреоз/гипотиреоз с кризом).

3.5 Заболевания нервной системы

• Шизофрения‚ биполярное аффективное расстройство в стадии обострения.
• Тяжёлые формы депрессии с суицидальными наклонностями.
• Эпилепсия‚ резистентная к терапии (более 3 приступов в год).
• Посттравматическое стрессовое расстройство (ПТСР) в тяжёлой форме.

3.6 Сердечно‑сосудистые заболевания

• Ишемическая болезнь сердца с частыми стенокардиями.
• Хронічна́я сердечная недостаточность II–III степени.
• Аритмии‚ требующие постоянного имплантированного кардиостимулятора.

3.7 Дыхательная система

• Хроническая обструктивная болезнь лёгких (ХОБЛ) с тяжёлой деструкцией лёгочной ткани.
• Бронхиальная астма в тяжёлой форме‚ требующая постоянного инъекционного лечения.
• Фиброз лёгких любой этиологии.

3.8 Ортопедические и травматологические патологии

• Тяжёлые формы сколиоза (угол > 45°) с нейрологическими осложнениями.
• Травмы спинного мозга с параплегией или квадриплегией.
• Тяжёлый артрит‚ ограничивающий подвижность более 30% суставов.

3.9 Психические и психо‑социальные расстройства

• Психастения (посттравматическое стрессовое расстройство) в тяжёлой форме.
• Постинфарктный синдром с выраженной тревожностью и депрессией.

Если у военнослужащего диагностировано любое из перечисленных заболеваний‚ он имеет право на увольнение по состоянию здоровья после получения категории годности В (ограниченно годный) или Д (не годный).

Какие выплаты полагаются при увольнении

• Компенсация за неиспользованный отпуск (по 1/12 среднего месячного дохода за каждый месяц отпуска).
• Выходное пособие в размере 1‑2 среднемесячных заработков (в зависимости от категории годности).
• Пособие по временной нетрудоспособности до полного восстановления (по решению ВВК).
• Социальные выплаты по программам Минздрава (например‚ компенсация расходов на реабилитацию).

Полезные контакты для обращения

Ниже приведён список официальных контактов‚ куда можно направлять заявления‚ получать справки и консультации.

• Военный комиссариат (ВК) по г. Москве
  Адрес: ул. Краснобродская‚ д. 12‚ офис 305‚ Москва‚ 115054
  Тел.: +7 (495) -23‑45‑67
  E‑mail: vk.moscow@mil.ru
• Военно‑врачебный комиссариат (ВВК) при г. Санкт‑Петербурге
  Адрес: пр. Славянский‚ д. 18‚ корпус 2‚ СПб‚ 191028
  Тел.: +7 (812) -87‑65‑43
  E‑mail: vvkspb@mil.ru
• Отдел кадров (Отдел кадровой службы) вашего воинского подразделения
  Тел.: 8‑800‑555‑33‑22 (горячая линия 24/7)
  E‑mail: kadry@mil.ru
• Юридическая служба Минобороны РФ
  Тел.: +7 (495) -77‑88‑99
  E‑mail: legal@mil.ru
• Горячая линия по вопросам социального обеспечения военнослужащих
  Тел.: 8‑800‑200‑30‑30 (круглосуточно)
  Сайт: www.mil.ru/social
• Военный суд при Минобороны (для правовой помощи)
  Адрес: ул. Сретенка‚ д. 10‚ Москва‚ 119049
  Тел.: +7 (495) -55‑66‑77
  E‑mail: vsud@mil.ru

Типовой образец заявления об увольнении по состоянию здоровья

Военнослужащий ________________________ (фамилия‚ имя‚ отчество)
Воинская часть ________________________ (номер‚ название)
Адрес _________________________________

Заявление

Прошу уволить меня из военной службы по контракту
по состоянию здоровья в связи с диагностированным заболеванием:
_______________________________ (название заболевания‚
категория годности В/Д‚ дата получения заключения ВВК).

Приложения:
Медицинские справки и результаты обследований;
Копия контракта;
Справка о заработной плате (для расчёта выходного пособия).

Дата ___ ___________ 2026 г. Подпись ___________________

Заключительные рекомендации

• Самое главное помнить‚ что процесс увольнения требует полной документации – отсутствие хотя бы одного из пунктов может привести к отказу в расторжении контракта.

• Очень важно своевременно проходить все медицинские осмотры и сохранять оригиналы заключений.

• При возникновении вопросов не откладывайте их – обратитесь в указанные выше контакты‚ где вам предоставят квалифицированную юридическую и медицинскую помощь.

Дата публикации: 14 марта 2026 г.