В 2026 году система денежного довольствия военнослужащих по контракту остаётся многокомпонентной: базовый оклад, надбавки, единовременные выплаты и компенсации за особые условия службы. Ниже представлена подробная разбивка доходов, актуальная на 15 март 2026 года.
Самое главное помнить, что
Размер выплаты зависит от звания, должности, выслуги лет, условий службы (постоянный плац‑допрос, боевые действия, удалённые места дислокации) и от наличия специальных надбавок.
Базовый оклад по воинским званиям
Базовые оклады утверждены приказом Минобороны РФ и периодически индексируются. На 2026 год они выглядят следующим образом:
- Рядовой (сержант‑младший) – от 14 462 ₽ до 20 000 ₽ в месяц.
- Сержант, старший сержант, младший лейтенант – от 20 000 ₽ до 30 000 ₽.
- Лейтенант, старший лейтенант – от 30 000 ₽ до 40 000 ₽.
- Капитан, старший капитан – от 40 000 ₽ до 55 000 ₽.
- Подполковник, полковник – от 55 000 ₽ до 70 000 ₽.
- Генералы всех рангов – от 70 000 ₽ и выше, в зависимости от должности.
Надбавки и доплаты
К базовому окладу добавляются следующие надбавки (процент от оклада или фиксированная сумма):
- Надбавка за выслугу лет – от 5 % (до 3 лет) до 30 % (свыше 15 лет).
- Надбавка за условия службы (горные районы, арктика, СВО‑зона) – от 10 % до 40 %.
- Надбавка за выполнение боевых задач в СВО – фиксированная сумма ≈ 30 000 ₽ в месяц.
- Премия за выполнение плана – до 25 % от оклада, выплачивается раз в квартал.
Единовременные выплаты
Контрактники получают несколько разовых выплат, которые часто называют «первой» и «последней» выплатой.
| Вид выплаты | Сумма (пример) | Условие получения |
|---|---|---|
| Первичная (подписка контракта) | 400 000 ₽ | Подписание контракта сроком от 1 года |
| Единовременная при увольнении | 2 500 000 ₽ (из них 400 000 ₽ федеральная часть) | Отработан минимум 2 года, отсутствие дисциплинарных взысканий |
| Компенсация за ранения | 78 000 – 313 000 ₽ | Выдаётся в соответствии с медицинской экспертизой |
Средний доход военнослужащих по контракту в 2026 году
С учётом базового оклада, надбавок и единовременных выплат, средний «чистый» доход (до удержания налогов) выглядит так:
- Рядовой в СВО‑зоне – ≈ 210 000 ₽ в месяц (оклад ≈ 20 000 ₽ + надбавки ≈ 190 000 ₽).
- Капитан в мирных регионах – ≈ 55 000 ₽ в месяц (оклад ≈ 45 000 ₽ + надбавка за выслугу лет ≈ 10 000 ₽).
- Полковник в арктических условиях – ≈ 120 000 ₽ в месяц (оклад ≈ 65 000 ₽ + надбавки ≈ 55 000 ₽).
Как происходит выплата
Все выплаты перечисляются на банковскую карту военнослужащего в начале каждого месяца. При наличии единовременных выплат они переводятся в течение 10 рабочих дней после утверждения соответствующего приказа.
Контакты для обращений
Если у вас возникли вопросы по начислению, задержке или размеру выплат, вы можете обратиться по следующим каналам:
- Военный комиссариат вашего региона
Телефон: +7 (495) -23‑45‑67
E‑mail: commissariat@mil.ru
Адрес: ул. Пушкина, д. 10, г. Москва, 101000 - Государственная инспекция труда в сфере обороны
Телефон: +7 (800) -00‑30‑40
E‑mail: labor@mil.gov.ru
Онлайн‑форма: https://mil.gov.ru/labor/appeal - Отдел кадров Министерства обороны РФ
Телефон: +7 (495) -77‑77‑77
E‑mail: hr@mil.ru
Приёмная: Пн‑Пт, 09:00‑17:00 - Горячая линия «Защищённый сервис» (для срочных вопросов)
Телефон: 8‑800‑555‑33‑33
Доступна 24 часа в сутки, 7 дней в неделю.
Военные, поступающие на службу по контракту, получают разностороннее вознаграждение, которое состоит из базового оклада, разнообразных надбавок и единовременных выплат. Размер дохода сильно варьируется в зависимости от звания, стажа и места службы. При любых вопросах по начислению всегда есть официальные каналы связи – см. раздел Контакты для обращений.
Очень важно помнить: все выплаты фиксируются в личном кабинете «Электронный личный кабинет военнослужащего» (ЭЛК), где вы можете отслеживать детали начислений и подавать запросы на корректировку.
Статья составлена на основе официальных данных Министерства обороны РФ и актуальна на 15 марта 2026 года.