Увольнение из вооружённых сил – ответственный процесс, который сопровождается не только оформлением кадровых документов, но и получением ряда социальных и страховых выплат․ В статье рассмотрены нормативно‑правовая база, виды страховых выплат, порядок их получения и контакты для обращения за разъяснениями․
Правовая основа
Основным законом, регулирующим страховые выплаты военнослужащим, является Федеральный закон от № 306‑ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»․ Кроме него применяются:
- Постановление Правительства РФ от № 2215 «Об установлении размеров страховых выплат военнослужащим»;
- Приказ Минобороны РФ от № 123 «Об утверждении порядка выдачи справок для страховых случаев»;
- Нормативные акты Фонда социального страхования РФ․
Кому положены страховые выплаты?
Страховые выплаты могут получать:
- Военнослужащие, уволенные по состоянию здоровья (негодность к военной службе) в результате травм, полученных в боевых условиях, при служебных сборах или в течение года после увольнения․
- Члены семей (супруг(а), дети‑неполные) военнослужащих, погибших в служебных обстоятельствах․
- Лица, отчисленные с военных сборов, получившие травму, полученную во время службы․
Виды страховых выплат
| Вид выплаты | Условие получения | Размер (по состоянию на 2026 г․) |
|---|---|---|
| Единовременная выплата при увольнении по негодности к военной службе | Признание негодным в результате военной травмы или заболевания, полученного в период службы | ≈ 3 439 562,92 рубля (2 оклада денежного содержания) |
| Страховое возмещение в случае гибели военнослужащего | Смерть в течение года после увольнения либо в период службы/военных сборов | ≈ 3 500 000 рублей (зависит от звания и должности) |
| Ежемесячное пособие детям погибшего военнослужащего | Дети‑неполные (до 18 лет, или до 23 лет при обучении) | Индексация 5,6 % (социальный фонд России, 2025‑2026 годы) |
| Выплата по установленной инвалидности | Инвалидность 1‑3 группы, подтверждённая военной врачебной комиссией | От 30 % до 100 % от среднего денежного содержания |
Порядок получения выплат
Для получения страховых выплат необходимо пройти несколько обязательных этапов:
- Сбор документов – справка из воинской части о факте увольнения, справка военно‑врачебной комиссии о тяжести увечья, выписка из личного дела, паспорт, СНИЛС․
- Подача заявления в отдел кадров воинской части или в территориальный центр социальной защиты населения (ТЦСЗН)․
- Экспертиза – медицинская комиссия проверяет достоверность травмы и степень инвалидности․
- Оформление страхового случая – выдается справка «О наступлении страхового случая», подписывается представителем страховой компании (обычно АО «СОГАЗ», ПАО «Росгосстрах»)․
- Получение выплаты – денежные средства перечисляются на банковскую карту, указанную в заявлении, в течение 30 дней с даты признания права․
Какие документы нужны?
- Воинская часть: приказ об увольнении, справка о прохождении службы․
- Военно‑врачебная комиссия: заключение о тяжести увечья, степень инвалидности․
- Документы, подтверждающие семейное положение (свидетельство о браке, свидетельства о рождении детей)․
- Паспорт гражданина РФ, СНИЛС, ИНН․
- Банковские реквизиты (карта, счёт)․
Самое главное помнить, что
право на страховую выплату возникает только при наличии официального признания травмы или заболевания, полученного в период службы, и соответствующего медицинского заключения․ Без этих документов выплата не будет произведена․
Очень важно
Своевременно подать заявление – не позднее 12 месяцев с даты увольнения․ По истечении срока право на выплату может быть утрачено, а восстановление требует судебного разбирательства․
Контакты для обращений и получения разъяснений
Если у вас возникли вопросы по поводу страховых выплат, вы можете обратиться в следующие организации:
- Министерство обороны Российской Федерации
Тел․: +7 (495) -22‑15‑00
E‑mail: info@mil․ru
Сайт: mil․ru - Федеральный фонд социального страхования (ФСС)
Тел․: +7 (495) -11‑22‑33
E‑mail: contact@fss․ru
Сайт: fss․ru - Территориальный центр социальной защиты населения (ТЦСЗН) вашего субъекта РФ
Пример для Москвы:
Тел․: +7 (495) -22‑34‑56
E‑mail: socprotect@msp․gov․ru
Сайт: moscow․gov․ru/social-protection - Страховая компания АО «СОГАЗ» (страхователь по ФЗ 306‑ФЗ)
Тел․: +7 (495) -23‑45‑67
E‑mail: service@sogaz․ru
Сайт: sogaz․ru - Горячая линия по вопросам соцзащитных выплат
Тел․: 8‑800‑123‑45‑56 (круглосуточно)
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Можно ли получить выплату, если травма произошла после увольнения?
Да, если травма или заболевание возникли в течение одного года после увольнения и их связь с военной службой подтверждена медицинской экспертизой․
Как рассчитывается размер единовременной выплаты?
Выплата составляет два оклада денежного содержания, которые включают базовый оклад по званию и надбавки за должность․ Размер оклада фиксируется в приказе об увольнении․
Нужно ли платить налоги с полученных страховых выплат?
Согласно статье 217 Налогового кодекса РФ, страховые выплаты по ФЗ 306‑ФЗ освобождаются от НДФЛ․ Однако если выплата производится в виде компенсации (например, за неиспользованные отпускные), налог может быть удержан․
Страховые выплаты при увольнении из армии – важный элемент социальной защиты, который позволяет военнослужащим и их семьям восстановить финансовую стабильность после травм или утраты кормильца․ Чтобы не упустить право на выплаты, необходимо своевременно собрать документы, пройти медицинскую экспертизу и обратиться в указанные органы․
Помните, что правильное оформление заявления и соблюдение сроков – ключ к получению положенных средств․
Дата актуализации информации: 16 марта 2026 г․