Уведомление в военкомат о приёме на работу военнообязанного: бланк, сроки и инструкция

Свежий бланк уведомления в военкомат за 2026 год: скачай, заполни за 5 минут и отправь без штрафов

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Актуально на 17 марта 2026 г.

Работодатель обязан в 5-дневный срок со дня фактического приёма на работу гражданина‚ подлежащего воинскому учёту‚ направить в военный комиссариат уведомление установленной формы. Ниже приведён самый свежий бланк‚ инструкцию по заполнению и контакты для обращений.

Кому и зачем отправлять

  • Адресат: военный комиссар по месту жительства (регистрации) принятого сотрудника.
  • Цель: информирование о факте заключения трудового договора и занесении сведений о гражданине в воинский учёт.
  • Ответственность: ст. 21 Федерального закона «О воинской обязанности…» — штрафы для должностных лиц до 50 000 ₽.
  • Способы подачи:
    1. Личное вручение через канцелярию военкомата.
    2. Заказное письмо с уведомлением через «Почту России».
    3. Электронная подача (если военкомат подключён к системе «Электронный документооборот»).

Бланк и образец заполнения

Скачать бланк

Скачать пустой бланк (PDF‚ 90 КБ)
Форма утверждена приказом Минобороны РФ от № 207/6/3665.

Образец заполненного уведомления

Военному комиссару
Центрального районного военного комиссариата г. Москвы
ул. Суворовская‚ 25‚ 103473‚ Москва

УВЕДОМЛЕНИЕ
о приёме на работу лица‚ подлежащего воинскому учёту

Наименование работодателя: ООО «Солнечный Путь»
ИНН 7705123456  ОГРН 1157745678901
Юр./почт. адрес: 123456‚ г. Москва‚ ул. Речная‚ 8

Дата приёма на работу: 13 марта 2026 г.

Сведения о гражданине
Ф. И. О.: Иванов Иван Иванович
Дата рождения:
Адрес регистрации: 123456‚ г. Москва‚ ул. Ленина‚ 45‚ кв. 12
Категория: военнообязанный‚ ВК № 1234567890
Должность: инженер-программист
Трудовой договор № 17 от

Приложения:
— копия приказа о приёме на работу (1 л.)
— копия трудового договора (4 л.)

С уважением‚
_________________  /Петрова Н. А./
(подпись)            (расшифровка)

М. П.

Пошаговая инструкция по заполнению

  1. Шапка. В правом углу укажите наименование и адрес военного комиссариата. Уточните в разделе контактов.
  2. Заголовок. «Уведомление о приёме на работу лица‚ подлежащего воинскому учёту».
  3. Раздел 1. Полные реквизиты организации: ОГРН‚ ИНН‚ КПП‚ юридический и фактический адрес.
  4. Раздел 2. Дата фактического выхода сотрудника на работу (не дата приказа).
  5. Раздел 3. Персональные данные сотрудника: Ф. И. О.‚ дата рождения‚ адрес регистрации‚ категория воинского учёта‚ номер военного билета‚ должность‚ номер и дата трудового договора.
  6. Приложения. Перечислите копии приказа и трудового договора (страницы‚ на которых есть подписи сторон).
  7. Подпись. Заверьте печатью (если есть) и подпишите уполномоченное лицо (как правило‚ бухгалтер или HR-специалист‚ ответственный за воинский учёт).

Сроки и контроль

Событие Срок Контроль
Приём на работу + 5 рабочих дней Отправка/вручение уведомления
Увольнение + 5 рабочих дней Аналогичное уведомление о прекращении

Контакты для обращений

  • Единая справочная Минобороны РФ: ###-###-#### (звонок бесплатный по РФ).
  • Госуслуги: Подать онлайн-заявку (требуется ЭЦП).
  • «Почта России» (регистрация заказных писем): Отслеживание отправлений.
  • Региональные военные комиссариаты:
    • Москва — +7 -95 694-92-20‚ м. Суворовская‚ ул. Суворовская‚ 25.
    • Санкт-Петербург — +7 -12 576-20-00‚ м. Чернышевская‚ ул. Марата‚ 10.
    • Казань — +7 -43 570-15-50‚ ул. Пушкина‚ 38.

    Если ваш город не указан‚ уточните адрес и телефон на официальном сайте Минобороны.

Частые ошибки и советы

Ошибка 1. «Датой приёма» ставится дата приказа‚ а не день выхода на работу.
Совет: всегда берите календарный день‚ когда человек первый раз явился к рабочему месту.

Ошибка 2. Не указывают категорию воинского учёта («военнообязанный» / «призывник»).
Совет: сверяйтесь с военным билетом‚ там есть штамп.

Ошибка 3. Забывают заверить копии подписью и печатью.
Совет: печать ставьте на каждой странице копии (штамп «Копия верна» + подпись + дата).

Отправка уведомления в военкомат при приёме на работу военнообязанного, это юридическая обязанность работодателя. Используйте официальный бланк‚ соблюдайте 5-дневный срок и не забывайте оставлять себе второй экземпляр с отметкой о получении. В случае вопросов обращайтесь по контактам выше или через портал Госуслуг.

Готовые шаблоны и все ссылки обновляются ежеквартально.