Важно: с 16 марта 2026 года действует обновлённая редакция Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»․ Информация в статье приведена с учётом последних изменений и официальных разъяснений Минобороны РФ․
Основания для увольнения военнослужащих
Установленные законом основания (ст․ 51 ФЗ-53)
- По возрасту — по достижении предельного возраста пребывания на военной службе․
- По истечении срока службы — окончание срока службы по призыву или контракту․
- По состоянию здоровья, признание военно-врачебной комиссией ограниченно годным или негодным․
- В связи с организационно-штатными мероприятиями, сокращение должностей или дисбандирование воинской части․
- По собственному желанию — при наличии уважительных причин (утверждается приказом МО РФ)․
- В связи с утратой доверия — решение уполномоченного должностного лица․
- В связи с лишением воинского звания — по приговору суда или дисциплинарному решению․
Дополнительные основания для контрактников
- Семейные обстоятельства (п․ 2 ст․ 51 Закона № 53-ФЗ)․
- Переезд супруга/супруги в другой регион․
- Необходимость постоянного ухода за больным членом семьи․
Кто принимает решение?
Высшие офицеры (генералы, адмиралы) увольняются Указом Президента РФ․
Остальные категории военнослужащих увольняются по приказам командиров войсковых частей в порядке, определённом Положением о прохождении военной службы․
Процедура увольнения: пошагово
Шаг 1․ Подготовка документов
- Рапорт (для контрактников) или автоматическое освобождение (для призывников)․
- Медицинское заключение ВВК (при увольнении по здоровью)․
- Копия приказа об ОШМ (при сокращении)․
- Справка о прохождении службы (форма 18)․
Шаг 2․ Расчёт и выдача документов
- Прохождение обязательного медицинского освидетельствования․
- Сдача имущества и оружия․
- Получение военного билета с отметкой об увольнении․
- Выплата выходного пособия и компенсаций (не позднее 30 дней с даты приказа)․
Шаг 3․ Трудоустройство и льготы
Граждане, уволенные по основаниям пп․ «а», «г», «д» п․ 5 ст․ 51 Закона № 53-ФЗ, сохраняют все социальные гарантии, предусмотренные для военнослужащих, уволенных в связи с ОШМ (п․ 2 ст․ 23 Закона № 76-ФЗ)․
Контакты для обращений
Министерство обороны РФ
- Горячая линия: ###-###-#### (круглосуточно, бесплатно по РФ)
- Официальный сайт: https://mil․ru
- Приёмная МО РФ: +7 (495) -98-00-00
Главное управление кадров (ГУК)
- Адрес: 119019, г․ Москва, ул․ Фрунзенская набережная, д; 22/2
- Телефон: +7 (495) -98-33-78
- E-mail: guk@mil․ru
Военные комиссариаты (военкоматы) по субъектам РФ
Контакты военкоматов размещены на региональных порталах Минобороны:
https://voenkomat․mil․ru
Прокуратура РФ по надзору за военной службой
- Телефон доверия: ###-###-####
- Онлайн-приёмная: https://gvp․gov․ru
Частые вопросы
Можно ли уволиться досрочно по контракту?
Да, но только при наличии уважительных причин (ст․ 51 п․ 2)․ Подать рапорт можно не ранее чем за 3 месяца до желаемой даты увольнения․
Как вернуться в ВС после необоснованного увольнения?
Если увольнение признано незаконным, военнослужащий восстанавливается в правах и может быть восстановлен на прежней должности с зачётом в стаж времени вынужденного прогула․
Какие выплаты положены при увольнении?
- Выходное пособие в размере 5 окладов денежного содержания․
- Компенсация за неиспользованный отпуск․
- Единовременное пособие при увольнении на срок до 4 месяцев (по ОШМ)․
Увольнение с военной службы — юридически значимый процесс, требующий строгого соблюдения законодательства․ При возникновении споров или нарушений прав немедленно обращайтесь в ГУК МО РФ или военную прокуратуру через указанные контакты․ Сохраняйте все копии приказов и рапортов — они понадобятся при трудоустройстве и получении льгот․