Дата актуализации: 16 марта 2026 г.
Основания для увольнения по состоянию здоровья
В соответствии с Федеральным законом № 53-ФЗ от военнослужащий подлежит увольнению со службы, если:
- военно-врачебная комиссия (ВВК) признала его не годным к военной службе;
- имеется заключение ВВК о ограниченной годности, не позволяющей продолжать службу в прежней должности;
- по медицинским показаниям военнослужащий нуждается в продолжительном лечении и реабилитации.
Виды отпусков, положенных при увольнении
2.1 Основной неиспользованный отпуск
При увольнении военнослужащему предоставляется весь неиспользованный основной отпуск или выплачивается денежная компенсация за него. Сроки расчета и выплаты — не позднее дня исключения из списков части.
2.2 Дополнительный отпуск по личным обстоятельствам
Военнослужащим со стажем службы 20 лет и более, предназначенным к увольнению по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, в течение одного года из трёх последних, предоставляется дополнительный отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 календарных дней (Указ Президента РФ от № 1237).
Пошаговый порядок увольнения и оформления отпуска
- Обращение в ВВК
Подать рапорт командиру воинской части о направлении на ВВК. Подготовить медицинские документы, заключения специалистов. - Прохождение ВВК
Получить заключение о негодности или ограниченной годности, подписанное председателем ВВК и заверенное печатью. - Подготовка приказа об увольнении
Командир части издаёт приказ не позднее одного месяца со дня получения заключения ВВК, не считая времени пребывания в отпуске. - Использование отпуска перед увольнением
Военнослужащий может:- взять отпуск с последующим увольнением;
- получить денежную компенсацию за неиспользованные дни.
- Окончательный расчет
В день исключения из списков выдаются:- справка ВВК и медицинская карта;
- военный билет с отметкой об увольнении;
- расчетный листок с денежным довольствием и компенсацией за отпуск.
Денежные выплаты и компенсации
- Денежное довольствие, за весь период до дня увольнения;
- Компенсация неиспользованного отпуска — рассчитывается по ежемесячному окладу и надбавкам;
- Выходное пособие, 2 оклада при выслуге до 10 лет, 7 окладов при выслуге 20 лет и более (уточняется приказом МО РФ);
- Социальные гарантии сохраняются на период трудоустройства (до 6 месяцев).
Нестандартные ситуации и их решения
- Продление или перенос отпуска возможен за 14 дней и менее до его начала только по решению командующего видом/родом войск.
- Невозможность своевременного увольнения — производится расчет и предоставляется отпуск без исключения из списков (Указ № 1237, п. 15).
Контакты для обращений и получения помощи
6.1 Военно-врачебная комиссия (ВВК)
- Центральная ВВК МО РФ
Адрес: 119034, г. Москва, ул. Фрунзенская, д. 22
Телефон: +7 (499) -38-00-00
Электронная почта: info@med.mil.ru - Контакт-центр Минобороны РФ
Телефон: ###-###-#### (звонок по России бесплатный)
Часы работы: круглосуточно
6.2 Главная военная клиническая госпиталь имени Н.Н. Бурденко
- Адрес: 123182, г. Москва, ул. Гончарова, д. 3
Телефон: +7 (495) -97-31-00
Сайт: burdenko.mil.ru
6.3 Юридическая поддержка военнослужащих
- Юридическая служба МО РФ
Телефон: +7 (495) -95-00-00
Электронная почта: law@mil.ru - Горячая линия военного юриста СПб и ЛО
Телефон: ###-###-####
Часы работы: пн-пт 09:00–18:00
6.4 Консультации на региональном уровне
- Военные комиссариаты по субъектам РФ
Полный список с контактами размещён на сайте voenkomat.mil.ru
Раздел «Контакты» → выберите регион → «Военкомат».
Полезные ссылки и документы
- Федеральный закон № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»
- Указ Президента РФ № 1237 от «О порядке прохождения военной службы»
- Постановление Правительства РФ № 123 «О выплатах военнослужащим»
Что делать прямо сейчас
- Собрать медицинские документы и заключения.
- Написать рапорт командиру части с просьбой о направлении на ВВК.
- Связаться с региональным военкоматом или юристом для консультации.
- Зафиксировать дату прохождения ВВК и следить за сроками приказа об увольнении.
Важно: при любом споре или нарушении сроков обращайтесь к военному юристу или в прокуратуру. Своевременное обращение защитит ваши права и ускорит процесс увольнения и получения положенных выплат.