Актуально на 15 марта 2026 г.
В 2026 году действуют обновлённые правила снятия с воинского учета как для граждан, так и для работодателей.
Ниже приведена подробная инструкция, которая поможет кадровой службе без ошибок оформить снятие сотрудника, а самому гражданину – понять, какие документы и сроки действуют в разных ситуациях.

Основания для снятия с воинского учета

• Достижение предельного возраста пребывания в запасе
• Выезд за пределы РФ на срок более 6 месяцев
• Переезд на постоянное место жительства за границу
• Смерть гражданина
• Признание негодным к военной службе по состоянию здоровья (категория «D»)
• Лишение воинского звания по решению суда

Возрастные пороги снятия с учета в 2026 году

Важно: возраст рассчитывается на дату, когда гражданин достигает указанного возраста.
Например, если день рождения в мае 1974 г., то снятие произойдёт в мае 2024 г. (для рядового состава).

Пошаговая инструкция для работодателя при снятии по возрасту

1. Фиксируем дату достижения возраста
   Кадровая служба проверяет паспорт и военный билет.
2. Формируем пакет документов
   • Копия приказа о снятии с воинского учета (форма 6/4-С)
   • Справка из военкомата о снятии
   • Обновлённые сведения в Реестр воинского учета (через Госуслуги или отчёт 12-СВ)
3. Подаём уведомление в военкомат
   Срок: в течение 10 рабочих дней после даты рождения сотрудника.
4. Ставим отметку в личной карточке военнообязанного
   Делается штамп «Снят с воинского учета по возрасту».
5. Обновляем данные в 1С-ЗУП
   Прописываем дату снятия и загружаем скан справки в электронный кадровый досье.

Снятие при выезде за границу

Для гражданина

• Подать заявление через Госуслуги (раздел «Электронный военкомат») или лично в военкомате.
• Дождаться приглашения (до 7 дней).
• Предоставить:
  • паспорт,
  • военный билет / приписное,
  • загранпаспорт с визой или миграционной картой,
  • справка о выезде (если ПМЖ).
• Получить Справку о снятии с воинского учета.

Для работодателя

Если сотрудник уезжает более чем на 6 месяцев, кадровая служба в течение 5 рабочих дней
обязана уведомить военкомат по форме 12-СВ.

Дистанционное снятие: миф или реальность?

В 2026 году полностью дистанционно сняться можно только в следующих случаях:

• выезд за границу на срок > 6 месяцев (через Госуслуги);
• выезд на ПМЖ (требуется нотариальная доверенность представителю в РФ).

Во всех остальных случаях (возраст, болезнь и т. д.) личная явка обязательна.

Необходимые документы (универсальный список)

1. Паспорт гражданина РФ.
2. Военный билет (или приписное свидетельство).
3. Заявление о снятии с воинского учета (форма 5-С).
4. Копия приказа работодателя о прекращении трудовых отношений (если увольнение).
5. Медицинское заключение ВКК (при снятии по здоровью).
6. Документы о выезде за границу (виза, миграционная карта, ПМЖ).

Ответственность за нарушения

Частые вопросы и ответы

Вопрос 1: «Можно ли сняться с учета в 49 лет, если уволился с работы?»

Нет, возрастной порог достигается только по факту исполнения 50 лет. Независимо от наличия/отсутствия работы военнообязанный остаётся в запасе до указанного возраста.

Вопрос 2: «Как быстро военкомат передаёт данные в Реестр ВУ?»

В течение одних суток после личной явки. Для работодателя это означает, что в отчёте 12-СВ строка «дата снятия» обновится на следующий день.

Вопрос 3: «Сотрудник уехал в Германию на ПМЖ, но привез доверенность. Хватит ли её?»

Да, при условии нотариального удостоверения и указания полномочий «снять с воинского учета». Оригиналы документов всё равно придётся предоставить при первой же явке в военкомат после возвращения в РФ.

Контакты для обращений

• Единая справочная служба Минобороны РФ
  Телефон: ###-###-#### (звонок бесплатный)
  Часы работы: круглосуточно
• «Электронный военкомат» на Госуслугах
  gosuslugi.ru/600202/1
• ФНС России – отчётность 12-СВ
  Телефон: ###-###-####
• Консультации по кадровым вопросам
  «Типовые документы» – бесплатный чат-бот в Telegram: t.me/standards_docs_bot

При сомнениях звоните по указанным телефонам или обращайтесь в ближайший военный комиссариат.