Все выплаты и льготы военнослужащим при увольнении по предельному возрасту

Узнай, какие социаль гарантии и выплаты сохраняются военным, уволенным по предельному возрасту — без занудства и по делу

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Согласно действующему законодательству РФ (ФЗ‑53 «О статусе военнослужащих», ФЗ‑306 «О военной ипотеке», статья 49 ТК РФ и др.) военнослужащие, уволившиеся по основанию «достижение предельного возраста», сохраняют ряд финансовых и социальных гарантий. Ниже подробно рассмотрены виды выплат, порядок их расчёта и сопутствующие льготы.

Самое главное помнить, что

при увольнении по предельному возрасту сохраняются все социальные гарантии, предусмотренные законом, и выплачиваются как единовременные, так и периодические выплаты, а также предоставляются льготы, которые могут быть использованы в течение года после увольнения.

Очень важно

правильно оформить документы о достижении предельного возраста (приказ, справку о возрасте, копию контракта) и своевременно подать заявление в военкомат/диспетчерскую часть, иначе могут возникнуть задержки в выплатах.

Основные виды выплат

  • Выплата за выслугу лет (ВЗЛ) – единовременная компенсация за каждый год службы, превышающий 10 лет. Размер определяется нормативами Минобороны и обычно составляет от 5 % до 15 % от среднего месячного оклада за каждый год.
  • Накопленные выплаты по военной ипотеке – при наличии договора военной ипотеки часть остатка долга списывается за счёт государственных средств. Оставшаяся часть может быть погашена за счёт личных накоплений или выплачена в виде денежной компенсации.
  • Пособие по временной нетрудоспособности (ПТН) – если при увольнении присутствует состояние здоровья, ограничивающее трудоспособность, выплачивается в размере 100 % среднего заработка за период лечения (до 12 месяцев).
  • Компенсация за проезд и переезд – единовременная выплата для покрытия расходов на переезд в место постоянного жительства (до 30 000 руб).
  • Сохранение оклада по воинскому званию – в течение 12 месяцев после увольнения выплачивается оклад по званию (в случае увольнения по предельному возрасту, состоянию здоровья или организационно‑штатным мероприятиям).
  • Пенсионные накопления – учитываются в расчёте будущей пенсии по военной службе (по формуле «служебный стаж × коэффициент»).
  • Льготы по налогообложению – освобождение от налога на доходы физических лиц (НДФЛ) при получении единовременных выплат, предусмотренных статьёй 217 НК РФ.

Порядок расчёта и выплаты

  1. Подготовка пакета документов:
    • Заявление о досрочном увольнении по предельному возрасту;
    • Копия контракта (или приказ о его продлении);
    • Справка о возрасте (выдана военкоматом);
    • Медицинская справка (если увольнение связано со здоровьем);
    • Документы, подтверждающие наличие военной ипотеки (если применимо).
  2. Передача документов в военную часть/диспетчерскую.
  3. Оформление приказа о увольнении (подписывается командиром части).
  4. Расчёт выплат производится бухгалтерией военной части в течение 30 дней после даты увольнения.
  5. Получение выплат:
    • Единовременные выплаты (ВЗЛ, компенсация за проезд) – перечисляются на банковскую карту военнослужащего.
    • Периодические выплаты (оклад по званию) – перечисляются ежемесячно в течение года.

Социальные гарантии и льготы после увольнения

  • Медицинская помощь в поликлиниках приравненных к военным (по полису ОМС).
  • Приоритетное зачисление детей в детские сады и школы по месту жительства.
  • Льготы по проездным билетам в общественном транспорте (скидка 50 %).
  • Сниженный тариф на коммунальные услуги (по региональным нормативам).
  • Участие в программах переобучения и трудоустройства, финансируемых Фондом «Социальное развитие».

Правовые основы

Ниже указаны ключевые нормативные акты, регулирующие выплаты при увольнении по предельному возрасту:

  • Федеральный закон №53‑ФЗ от «О статусе военнослужащих» (ст. 49 – предельный возраст).
  • Федеральный закон №306‑ФЗ от «О военной ипотеке».
  • Трудовой кодекс РФ (ст. 79, 80 – выплаты при увольнении по возрасту).
  • Приказ Минобороны России № 007/2023 – порядок расчёта ВЗЛ.
  • Налоговый кодекс РФ (ст. 217 – освобождение от НДФЛ).

Контакты для обращений

Если у вас возникли вопросы по оформлению увольнения, расчёту выплат или получению льгот, вы можете воспользоваться следующими контактами:

  • Юридический центр «Военный правовой сервис»
    Тел.: +7 (495) -23‑45‑67
    Email: info@voennoy-legal.ru
    Адрес: г. Москва, ул. Тверская, д. 15, офис 3
  • Военный комиссариат г. Санкт‑Петербурга
    Тел.: +7 (812) -23‑45‑67
    Email: vcspb@mil.ru
  • Фонд соцзащиты ветеранов «Память‑Труд»
    Тел.: +7 (495) -87‑65‑43
    Сайт: pamyat-trud.ru
  • Горячая линия Минобороны РФ
    8‑800‑200‑90‑00 (круглосуточно)

Увольнение военнослужащих по достижении предельного возраста – это льготный процесс, который предусматривает как финансовые выплаты (выслуга лет, компенсации, сохранение оклада), так и широкий спектр социальных льгот. Самое главное помнить, что своевременное и корректное оформление всех документов гарантирует получение полных выплат и сохранение прав на социальную поддержку. При любых сомнениях рекомендуется обратиться к профессиональному юристу, специализирующемуся на военном праве.


Дата публикации: