С 2023 года в России действует система, позволяющая военнослужащим, уволившимся по разным основаниям, получать оклад по воинскому званию в течение одного года после увольнения. Данная выплата является одной из ключевых социальных гарантий, предусмотренных Федеральным законом № 306‑ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» (с изменениями от 30 09 2024 г.) и рядом нормативных актов Министерства обороны.

Самое главное помнить, что

• Оклад по воинскому званию сохраняется только в течение 12 месяцев со дня увольнения.
• Размер выплаты рассчитывается исходя из оклада по воинскому званию, а не из должностного оклада.
• Право на выплату сохраняется независимо от причины увольнения (по возрасту, состоянию здоровья, по окончании контракта, по организационно‑штатным мероприятиям и др.), если военнослужащий не имеет права на пенсию.
• Для получения выплаты необходимо подать комплект документов в установленный срок (не позднее 30 дней со дня увольнения).

Очень важно

Своевременно собрать все необходимые справки (медицинскую, справку о выслуге лет, приказ об увольнении) и обратиться в органы, указанные в разделе Контакты для обращений. Пропуск сроков подачи заявления может привести к потере права на выплату.

Краткий порядок получения оклада по воинскому званию

1. Подготовка документов – собрать:
   • Приказ об увольнении (с указанием даты и причины)
   • Справку о выслуге лет
   • Медицинскую справку (при увольнении по состоянию здоровья)
   • Справку о размере оклада по должности и оклада по воинскому званию на день увольнения
   • Заявление о выплате оклада по воинскому званию (образец – Приложение N 1 к Приказу Минобороны РФ № 1 от )
2. Подача заявления – в течение 30 дней со дня увольнения направить пакет документов в:
   • Отдел кадров воинской части (или в Центральный архив Министерства обороны)
   • Региональное управление по делам военнослужащих
3. Рассмотрение заявления – в течение 20 рабочих дней органы проверяют комплект и формируют расчёт выплаты.
4. Выплата – начисление производится ежемесячно (по дате увольнения) в течение 12 месяцев. Перечисления происходят на банковскую карту военнослужащего или в виде наличных в кассе банка, где открыт счёт.

Размер выплаты

Размер оклада по воинскому званию определяется в соответствии с ФЗ‑306 и таблицами, утверждёнными приказом Минобороны РФ от № 1.

• Для военнослужащих со служебным стажем менее 20 лет – две месячные суммы денежного содержания (одна за каждый месяц).
• Для военнослужащих со служебным стажем 20 лет и более – семь месячных сумм денежного содержания.
• Если военнослужащий имеет надбавки (выслуга лет, специальные надбавки, надбавка за боевую подготовку) – они включаются в расчёт.

Кому положена выплата

Контакты для обращений

Если у вас возникли вопросы или требуется помощь в оформлении выплаты, используйте нижеуказанные контакты:

• Министерство обороны Российской Федерации
  Тел.: +7 (495) -77‑77‑77
  Электронная почта: info@mil.ru
  Сайт: mil.ru
• Отдел кадров воинской части (где вы отслужили)
  Тел.: +7 (XXX) XXX‑XX‑XX (уточняйте у командования)
  Адрес: указан в приказе об увольнении
• Региональное управление по делам военнослужащих
  Тел.: +7 (XXX) XXX‑XX‑XX
  Электронная почта: regional@mil.ru
• Государственная служба по делам ветеранов (Госуслуги)
  Тел.: 8‑800‑100‑04‑30
  Онлайн‑чат: gosuslugi.ru
• Военный юрист (публичный приём)
  Тел.: +7 (999) -23‑45‑67
  Электронная почта: lawyer@mil.ru

Пошаговый чек‑лист для военнослужащего

1. Проверьте, что у вас нет права на пенсию (по возрасту, выслуге, инвалидности).
2. Соберите все необходимые справки и документы (см. пункт 1 выше).
3. Заполните заявление по образцу (Приложение N 1).
4. Отправьте пакет в отдел кадров вашей части/в региональное управление в течение 30 дней.
5. Получите подтверждение о принятии заявления (копию расписки).
6. Контролируйте процесс – в течение 20 рабочих дней вам должно прийти уведомление о расчёте.
7. Следите за перечислением оклада каждый месяц в течение года.
8. При проблемах обращайтесь в указанные выше контакты.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Что делать, если выплата не поступила?

Сначала уточните статус в отделе кадров. Если причина не ясна – подайте письменный запрос в Госуслуги (раздел «Социальные гарантии военнослужащих») и одновременно направьте жалобу в Министерство обороны по указанным контактам.

Можно ли получить выплату, если я уже получил пенсию?

Нет. Оклад по воинскому званию выплачивается только тем, у кого нет права на пенсию. При наличии пенсии выплата прекращается с даты её начала.

Как учитываются надбавки за выслугу лет?

Надбавка за выслугу лет входит в расчёт оклада по воинскому званию и, соответственно, в сумму ежемесячных выплат. Размер надбавки определяется по таблицам, действующим на момент увольнения.

Можно ли получить выплату за неиспользованный основной отпуск?

Да. При увольнении в год, когда закончилась служба, военнослужащим выплачивается компенсация за неиспользованные дни отпуска. Эта компенсация рассчитывается отдельно от оклада по воинскому званию.

Какие документы нужны для подтверждения выслуги лет?

Справка из воинской части, приказ о назначении выслуги лет, а также копия военного билета (если он есть в электронном виде).

Выплата оклада по воинскому званию – важный инструмент социальной поддержки, позволяющий уволенным военнослужащим обеспечить финансовую стабильность в течение первого года после демобилизации. Соблюдая сроки подачи документов и правильно оформляя заявление, вы гарантируете себе право на получение полной суммы. При возникновении вопросов не откладывайте – используйте указанные контакты и официальные каналы связи.

Дата актуализации: 15 марта 2026 г.