Как правильно составить рапорт на увольнение с военной службы по выслуге лет

Как грамотно составить рапорт на увольнение по выслуге лет, чтобы командир подписал с первого раза и не задавал лишних вопросов

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Дата актуальности: 23:12:06


Что такое рапорт на увольнение по выслуге лет

Рапорт — это официальный документ, подаваемый военнослужащим своему непосредственному командиру (или начальнику организации), в котором излагается просьба о расторжении контрата и увольнении в запас (или в отставку) на основании достижения предельного возраста пребывания на службе, истечения срока контракта или наличия выслуги лет, дающей право на пенсионное обеспечение.

Когда подаётся рапорт

  • Не позднее чем за 3 месяца до даты окончания контракта.
  • Если выслуга лет уже позволяет получать пенсию, рапорт можно подать в любое время до окончания действующего контракта.
  • При наличии уважительных причин (здоровье, семейные обстоятельства) срок подачи может сокращаться с разрешения командира.

Кому адресуется рапорт

Рапорт адресуется непосредственному командиру части (начальнику учреждения) и подаётся через офицера по кадрам (заместителя командира по работе с личным составом).

Структура и образец рапорта

Шапка документа (правый верхний угол)

Начальнику (звание, ФИО) 
воинской части 00000 
от (звание, ФИО военнослужащего), 
дата рождения ________, 
паспорт: серия ___ № ________, 
выдан ____________________, 
код подразделения ___________, 
проживающего по адресу: _______________________________

Заголовок

Рапорт

Текстовая часть

«Прошу уволить меня с военной службы по окончании контракта (указать № и дату контракта) в запас (отставку) на основании:
— ст. 51 Федерального закона от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»;
— п. «а» ч. 1 ст. 51 указанного закона (при достижении предельного возраста);
— п. «б» ч. 1 ст. 51 (по истечении срока контракта);
— п. «в» ч. 1 ст. 51 (по выслуге лет, дающей право на пенсию).»

Дополнительные сведения

  • Указать контактный телефон и адрес электронной почты для связи.
  • При наличии льгот (инвалидность, участник боевых действий) — приложить копии подтверждающих документов.
  • Если имеются долги по имуществу (форма, квартирная плата) — отметить о готовности их погасить до даты увольнения.

Завершающая часть

Дата подачи рапорта: «___» __________ 202__ г.
Подпись _______________
Расшифровка подписи: (ФИО полностью)
Начальнику войсковой части 00000
полковнику Иванову И;И.
от старшего лейтенанта Петрова Алексея Николаевича,
г. р.,
паспорт: серия 45 06 № 123456,
выдан Отделом УФМС России по г. Москве г.,
код подразделения 770-001,
проживающего: 123456, г. Москва, ул. Примерная, д. 1, кв. 1

Рапорт

Прошу уволить меня с военной службы в запас на основании п. «б» ч. 1 ст. 51 Федерального закона от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» в связи с истечением срока контракта № 123456 от г.

Контактный телефон: ###-###-####
E-mail: petrov@mail.ru

Долгов по имуществу и жилищно-коммунальным услугам не имею.

«15» марта 2026 г.
Подпись _______________
(ст. лейтенант Петров А.Н.)

Алгоритм подачи рапорта

  1. Составление. Рапорт пишется от руки или набирается на компьютере на чистом листе белой бумаги формата А4.
  2. Регистрация в канцелярии. На копии проставляется входящий номер и дата приёма.
  3. Визирование. Рапорт проходит согласование у командира подразделения, начальника штаба, заместителя командира по работе с личным составом и финансовой службы.
  4. Решение командира части. На рапорте ставится резолюция: «Прошу удовлетворить» или «Отказать».
  5. Подготовка приказа. В случае положительного решения готовится приказ о начале процедуры увольнения (формируется личное дело, проводится медкомиссия, инвентаризация имущества).
  6. Окончательный приказ. Подписывается не позднее последнего дня контракта.

Что делать после подачи рапорта

  • Медицинское освидетельствование. Необходимо пройти военно-врачебную комиссию (ВВК) и получить заключение о годности к дальнейшему пребыванию на службе или увольнении.
  • Инвентаризация имущества. Сдать всё выданное имущество (форма, обмундирование, техника) и получить справку об отсутствии задолженности;
  • Финансовый расчёт. Получить расчётный лист с выплатой денежного довольствия, компенсаций и пособий.
  • Военкомат. В течение 14 дней после увольнения встать на воинский учёт по месту жительства.

Контакты для обращений и справок

Единая справочная служба Минобороны РФ:
Телефон: ###-###-#### (круглосуточно, звонок бесплатный)
E-mail: info@structure.mil.ru

Гарнизонный пункт по работе с личным составом:
Обращаться через дежурного по части или по телефону доверия: ###-###-####

Федеральный портал «Госуслуги»:
https://www.gosuslugi.ru — раздел «Военная служба и воинский учёт»

Консультации по пенсионному обеспеченению военнослужащих:
Главное управление Министерства обороны РФ по работе с личным составом — «ГУ МО РФ»
Тел.: ###-###-####
E-mail: gu@mil.ru


Своевременно поданный и правильно оформленный рапорт — гарантия беспроблемного увольнения по выслуге лет. Не откладывайте подачу документов на последний день: лучше сдать все бумаги за 3–4 месяца до окончания контракта, чтобы успеть пройти все инстанции и оформить выплаты.

Напоминание: перед подачей рапорта убедитесь в отсутствии долгов и незакрытых авансов. Любые задолженности могут стать основанием для отказа или переноса даты увольнения.