По какому основанию военнослужащий проходящий военную службу по контракту может быть досрочно уволен

Узнай, какие лазейки позволяют контрактнику уйти досрочно — от семейных обстоятельств до медицинских сюрпризов

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Досрочное увольнение военнослужащего, заключившего контракт, регулируется Федеральным законом РФ от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» и рядом подзаконных актов Министерства обороны РФ․ Ниже приведён исчерпывающий перечень оснований, по которым военнослужащий может быть уволен досрочно, а также порядок обращения и контакты для подачи заявления․

Общие положения

  • Досрочное увольнение — это увольнение до истечения срока контракта по инициативе военнослужащего или военного командования․
  • Решение принимает командир воинской части с последующим согласованием в высшем органе военного управления (окруж, вид/род войск, Генштаб)․

Полный перечень оснований для досрочного увольнения

По инициативе военнослужащего (ст․ 51 Закона № 53-ФЗ)

  1. Семейные обстоятельства
    • Необходимость постоянного ухода за ребёнком-инвалидом (до достижения им 18 лет)․
    • Уход за инвалидом I группы или престарелым, нуждающимся в постоянном постороннем уходе, при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан․
    • Беременность супруги (подтверждается медицинским заключением)․
    • Рождение третьего и последующих детей во время действия контракта․
    • Одинокий родитель, воспитывающий ребёнка в возрасте до 14 лет, если другой родитель умер, лишён родительских прав или признан безвестно отсутствующим․
    • Переезд супруга(и) на ПМЖ в другой субъект РФ, при невозможности дальнейшего прохождения службы в текущей части․
  2. Медицинские показания
    • Получение ограниченной годности к военной службе по состоянию здоровья (военно-врачебная комиссия оформляет заключение формы № 086/у)․
    • Диагнозы, при которых невозможно дальнейшее прохождение службы (перечень утверждается приказом МО РФ № 555 от )․
  3. Образование и научная деятельность
    • Поступление в аспирантуру или ординатуру при наличии направления от Минобрнауки РФ․
    • Приглашение на работу в федеральные органы государственной власти, академические или государственные научные учреждения․
  4. Добровольное участие в СВО
    • Военнослужащий, выполнивший контракт в рамках СВО, имеет право подать рапорт о досрочном увольнении без отработки установленного срока (подп․ «д» п․ 3 ст․ 51 Закона № 53-ФЗ, введён ФЗ-214 от )․
    • Дополнительное основание — уход за ребёнком-инвалидом участника СВО (законопроект № 11111-8, внесён г․, вступил в силу с г․)․

По инициативе военного командования

  • Утрата доверия (по результатам служебной проверки)․
  • Систематическое нарушение условий контракта (прогулы, дискредитирующие поступки)․
  • Приговор суда к лишению свободы или лишению права занимать воинские должности․
  • Сокращение штатов в воинской части․
  • Отрицательные результаты аттестации (кадровая комиссия)․

Пошаговая инструкция подачи рапорта на досрочное увольнение

  1. Собрать пакет документов
    • Рапорт в 2 экземплярах (форма № 2)․
    • Копия контракта․
    • Копия паспорта․
    • Документы, подтверждающие основание (свидетельство о рождении, справка ВВК, заключение ПМК, материалы о рождении третьего ребёнка и т․д․)․
  2. Подать рапорт через офицера по работе с личным составом (ОРЛС) лично или через командира подразделения․
  3. Получить регистрационный номер входящего документа․
  4. Дождаться решения командира части (срок — до 30 дней)․ При отказе возможна апелляция в вышестоящий орган․
  5. Пройти финальную медкомиссию (если основание медицинское)․
  6. Получить увольнительную и военный билет․

Контакты для обращений

Единая справочная служба Минобороны РФ

  • Телефон «горячей линии»: ###-###-#### (звонок бесплатный по РФ, круглосуточно)․
  • Онлайн-обращение: https://мвд․рф/faq

Региональные штабы и комиссариаты

Регион Адрес Телефон Электронная почта
Москва ул․ Ул․ Фрунзе, д․ 27, корп․ 2 +7 (495) -94-92-12 info@voenkomat․mos․ru
Санкт-Петербург наб․ р․ Мойки, д․ 59 +7 (812) -76-38-00 spb@voc․spb․ru
Краснодарский край ул․ Красная, д․ 176, офис 12 +7 (861) -62-11-22 krd@voenkomat․ru

Общественные организации и юридическая помощь

  • Общество защиты прав военнослужащих «Щит и меч»

    Тел․: +7 (499) -90-18-11

    E-mail: info@shield-sword․ru
  • Комитет солдатских матерей РФ

    Тел․: ###-###-####

    Онлайн-форма: komitet․ru/help
  • Бесплатная юридическая консультация для участников СВО

    Тел․: ###-###-####

    WhatsApp/Telegram: +7 (999) -00-99-00

Важные ссылки и документы

  • ФЗ № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»
  • Раздел «Военное право» на сайте Минобороны РФ
  • Скачать образец рапорта на досрочное увольнение (DOCX)

Краткий чек-лист перед подачей рапорта

  1. Проверить наличие оригиналов и копий всех нужных документов․
  2. Уточнить график приёма ОРЛС в части․
  3. Заранее записаться на военно-врачебную комиссию, если основание медицинское․
  4. Сохранить расписку о приёме рапорта и регистрационный номер․
  5. В случае отказа — обратиться за юридической консультацией (см․ раздел 4․3)․

Важно: с г․ вступила в сила норма, позволяющая участнику СВО уволиться досрочно при наличии ребёнка-инвалида или в связи с завершением срока контракта в зоне СВО․ Проверьте актуальность законодательства на момент подачи рапорта․